今年以来,交通银行四川省分行从“明责”“尽责”两方面,强化党风廉政建设的主体责任,切实提供制度保障。
“明责”,做党风廉政建设的领导者。根据党风廉政建设责任制要求,成立了由党委书记、行长任组长,党委副书记、纪委书记任副组长,党委委员为成员的党风廉政建设领导小组,全面统筹分行党风廉政建设各项工作。同时成立了由纪委书记为主任、监察室、党办、组织部负责人为副主任,监察室、党办、组织部相关人员为成员的领导小组办公室,健全了组织领导体系,切实把主体责任“扛在肩上”。
定期不定期召开会议研究党风廉政工作,查摆不足、研究对策、找准抓手,把党风廉政建设工作放到分行深化改革、转型发展的大局中来推进,切实把主体责任“抓在手上”;党委班子成员按照联系制度,通过日常调研、蹲点调研、检查督促、参加组织生活会等形式,精心指导、把脉问题、会商措施,有效指导和促进了分管部门及联系单位党风廉政建设责任制落地,切实把主体责任“落在行动上”。
“尽责”,做党风廉政建设的推动者。党委书记坚持以上率下、挂帅出征,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,切实履行了第一责任人的责任“不甩手”“不松手”,在抓党风廉政建设上发挥了正面引领作用;坚持开展廉政谈心谈话制度,党委书记与班子成员、分管单位负责人,党委委员与分管单位负责人、重要岗位人员认真开展廉政谈话,从思想根源入手、从岗位职责出发,吹吹风、治治病,使领导干部增强“脸红一阵子、幸福一辈子”的思想认识,做到防微杜渐,扯扯袖子、提提领子,适时提醒、时刻警醒,防止苗头性问题的产生,发挥了廉政谈心谈话的正面导向作用;推行各单位负责人在本单位和全行中层干部中双重述责述廉制度,既讲业务发展、又讲党风廉政,既讲成绩、又晒不足,接受员工评判和监督,发挥双重述责述廉的正面引导作用。(李君竹)
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