事业单位绩效考核 市中心血站获肯定

本报月日讯（通讯员 马克）为贯彻落实中央、省和泰安市有关事业单位绩效考核工作精神，科学评价事业单位绩效，加强对事业单位的监督管理，提高事业单位公益服务水平，泰安市卫计委近期对市直各卫生计生单位依次开展事业单位绩效考核工作。月日下午，市卫计委到市中心血站开展绩效考核工作。

本次绩效考核采取提前发布考核预告、听取汇报、民主测评、查阅资料和现场考核5个步骤进行。考核组一行首先听取了市中心血站党支部书记、站长周林的工作汇报。周林向考核组着重汇报了市中心血站年度内部管理、资产运营、职能作用发挥、落实完成年度目标任务和重点工作、提供社会公益服务、完成重大科研创新及获得奖励等方面的有关情况。

考核组现场组织血站全体在职人员对本单位整体情况进行了民主测评。随后，考核组领导和专家一行集中查阅了血站监督管理、业务履行、信息公开、内部管理、队伍建设、资产运营、“三定”本职工作、依法执业、对口帮扶和公益服务等方面的档案资料。集中审核结束后，考核组有关专家分组深入有关采供血科室进行了实地考核。

通过检查，考核组一行对泰安市无偿献血事业取得的成绩荣誉，以及市中心血站科学规范管理、积极履职尽责、严格依法执业和业务工作创新给予了充分肯定。

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