去年以来,宁阳县公安局紧紧围绕“四项建设”工作中心,全面创新社会治理工作,不仅实现了公安工作提速升档,更得到了广大人民群众的一致赞誉。
广辟信息来源,搭建“互联网+” 警务
结合大数据时代特点,全面实施“互联网+信息”网络化警务,将信息员队伍延伸到警务 QQ 群、微博、微信等新型网络媒体中。逐渐建立起以村居、企事业单位计生管理员、户口管理员、出租车驾驶员、快递员、水电费抄表员等特殊人群为主的信息员队伍。 通过工作,拓展了信息来源渠道,及时获取了大量重要性、 敏感性的信息,牢牢把握了工作的主动权。工作开展以来,搜集信息 123 条,其中,直接用于侦查破案12 条,化解矛盾纠纷45条。
探索新型消防安全治理之路推出“ 四员共管”新模式
积极探索新型消防安全管理之路,建立了以小区物业管理员、管委会治安员、业主委员会协管员、警员“四员”为一体的消防安全管理新模式,全面提升了商城的基础管理水平。 去年以来,联合开展消防整治及检查200余次,检查社会单位1662 家,发现并整改消除火灾隐患256处,对存在较大火灾隐患的37家单位予以挂牌督办,辖区内未发生一起消防安全责任事故。
牢固树立信息化警务思维全面提升侦查破案实效
牢固树立信息化警务思维,先后投资六十余万元建设了县局信息监控存储平台,升级改造了后台存储设备,实现了数据与各基层单位实时对接,信息资源互利共享,民警足不出户就可以开展网上巡查改造。同时,结合辖区实际,围绕进出县城路线,设置“环城包围圈”,布控监控点300余处,为侦查破案提供了强有力支持。据统计,去年以来,共破获各类刑事案件860余起,抓获处理各类违法犯罪嫌疑人1200余名。
建立民警八小时外动态管理机制,延伸教育管理内容
依托民警家属、朋友圈、社会关系等人群建立起“我爱我家”民警八小时外实施监督“微信群”,逐步形成全方位、多渠道、无缝隙的八小时外监督管理机制。不仅使广大民警家属自愿参与到监督工作中来,更让广大民警自觉抵制起各种不良诱惑,时时做到自我警醒、自我约束。他们还针对派出所民警少,工作任务重的实际,投资120余万元,建设了阅览室、健身房、减压室,不仅能让民警随时“充电”“静心”还实现了队伍整体素质的提升。
筑牢执法生命线赢得群众真满意
该局牢固树立100-1 等于0的工作理念,执法办案过程中,严格按照“四个一律、刑事案件”“两统一“等程序严格执法,未出现执法过错责任案件。利用每周早例会,开展“执法难题我来问”活动,广泛交流、解决执法过程中得疑难杂症。另外,结合“全警大走访”活动,对110接处警当事人、案件当事人等人员进行重点走访。对群众提出的意见建议,尤其是执法办案过程中的问题,专案立项排查,坚决彻底化解。去年以来,走访群众8 万余户,征集群众意见建议 123 条,建立专项台账33个,化解群众误解事项13起,群众满意率高达98% ,受到广大群众一致赞誉。【郭广生】
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