宣教发力,打造共谋发展的思想防护网。面对当前煤炭市场严峻形势,该矿党政将安全作为首要任务,坚持安全工作永远在路上的思想,深入开展安全形势宣传教育、安全措施学习和事故案例警示教育活动,有效落实制度,稳定职工队伍,坚持警钟长鸣,引导广大干部职工认清形势,树立信心,积极主动做好本职工作。党群部室加强安全宣教跟踪服务,深入区队开展职工思想调研,了解职工的所思所想,化解职工的后顾之忧,掌握职工思想最新动态,加强教育引导的同时理顺职工情绪,让大家心往一处想,劲往一处使,提升自主安全防控能力和精细化作业水平。
管理发力,筑造坚不可摧的安全防护网。该矿坚持将管理的重心放在生产现场,严格落实矿领导包保区队制度、区队主要领导周末值守制度、干部跟值班制度要求,全面落实安全主体责任和安全管理责任,以精细化的管理手段持续抓紧抓好超前预防和过程控制,保证各项工作始终在安全的前提下有序推进。全矿上下团结一心,密切配合,坚持一手抓220工作面安全推采,超前维护好大型综采设备,有效杜绝机电事故影响。
监督发力,构筑奖罚分明的监管防护网。该矿不断完善安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防长效机制,落实包保连带责任奖惩激励制度,规范和引导各级管理人员积极主动投入到安全生产工作当中。加强业务协调指导,跟踪解决一线安全生产中存在的问题,杜绝管理执行“两张皮”。业务科室经常性的开展各项安全大检查和突击检查活动,严肃整治“三违”现象,严细排查安全隐患,坚持不安全不生产、隐患不排除不生产的原则,对发现的各类隐患问题,按“四不放过”原则整改处理到位,跟踪复查到位。
作风发力,打造务实奋进的实干防护网。该矿各级党员干部坚持将“两学一做”学习教育与安全生产、治亏创效、和谐稳定等各项工作紧密结合,持续转变工作作风,创新工作思路方法,积极发挥主观能动性,将管理的着力点放在超前防控上,严格落实“班前安全点评工作法”,超前研判工作中存在的潜在隐患问题,集思广益制定有效解决对策,确保安全生产不出问题。严格落实干部走动式管理,带着任务何问题下井跟班,加强岗位过程控制和作业流程管理,重点抓好安全生产、“一通三防”安全管理、顶板安全、电气安全、机电运输和施工质量,严格执行小绞车“五人联签”、“敲帮问顶”、“三三整理”、开工前安全确认、对手交接班等安全管理措施,做到安全规章制度落实在现场,隐患问题整改在现场,干部实干作风体现在现场,将人的主观能动性发挥到最大效能,全员合力打造立体防护网,保障企业安全发展。 艾小莉
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