打造人才驱动发展新引擎 2019年陕西省高层次·青年人才助力渭南发展系列活动侧记

本报记者 王军江

“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。”

11月14日至15日，“科技慧三秦建功新时代”2019年陕西省高层次·青年人才助力渭南发展系列活动在渭南市成功举办。60余名国内知名高校、科研院所、科技企业的专家学者齐聚渭南，围绕人才强市、科技创新、产业转化等议题，深入实地调查研究，面对面交流座谈，为渭南高质量发展积极建言献策，打造人才驱动创新发展的新引擎。

人才需求创新引领

“高质量发展需要高层次人才做引擎，高速度发展更需要高层次人才去领跑。”座谈会上，富平县县长张海乾介绍了富平在先进装备制造和大数据、新材料等新兴产业发展的优势，以及特色农业产业对加快推进乡村振兴的引领作用，提出了对产业规划布局、高附加值产品研发、品牌市场营销等方面的人才和技术需求。

作为国家级高新技术产业开发区，渭南高新区已与多所省内院校建立校区合作关系，并大力实施“西安研发、渭南制造”引才模式，为产业发展集聚人才资源，“帮助企业集聚培养高水平研发人员与创新团队，通过人才（团队）引进、项目合作、联合研发等形式，促进技术水平提升和产业发展是我们工作的一个主要方向。”高新区党工委书记朱忠效在会上发出邀请，希望和与会高层次人才、青年才俊进一步深化交流合作，加快人才集聚和人才项目引进，为高新区打造更强的科研平台和孵化平台。

“创新是一个企业的灵魂。”陕西勇拓机械科技有限公司法人代表姜勇说，“作为一家中高端数控钢筋加工设备生产研发企业，我们以‘中国智造’为己任，始终坚持自主创新，推进公司向拥有自己核心技术和独立品牌的方向转变，实现产品多元化，进而实现上市并打开海外市场。要实现这个总目标，人才是最重要最核心的竞争力。公司现在紧缺高端管理人才和技术人才，来助推企业智能化改造升级。”

中垦华山牧乳业副总经理黄锐表示，企业在经营过程中会遇到很多实用性课题困难，这些工作需要技术研发人员的攻克和努力，通过新技术新工艺的应用来提升产品的附加值。人才引进和人才储备不足是主要的制约因素之一，希望能在创新方面深化校企合作，实现人才、科技和产业高效转化，助推渭南经济高质量发展。（下转第四版）

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