西安市委书记魏民洲作述职报告 8方面工作群众叫好 改进干部作风最突出满意度提高9.1%

“12月20日全省目标责任考核民意调查结果显示，今年我市就业、环保、教育、治安、缓堵保畅、干部作风等8个方面群众满意度比去年提高了2.78%，特别是改进干部作风满意度比去年提高9.1%。”

省委常委、西安市委书记魏民洲在述职报告提及，西安2014年各项工作稳步推进。在狠抓党风廉政建设方面，除了强化主体责任加快推进纪检监察机关转职能、转方式、转作风，还加强了对责任的追究，先后制定《贯彻落实建立健全2013-2017年惩治和预防腐败体系工作规划》、党风廉政建设责任追究办法等7项制度。

开栏语

2014年，自己的履职工作存在哪些特色和亮点，眼下还有什么问题，今后打算怎么办？临近年底，由作为履行基层党建工作“第一责任人”的各市（区）委书记对抓党建工作和履行主体责任情况进行述职，是陕西省的一项创新之举。对这些述职报告进行公开，有助于全社会了解各级党委工作的新进展、新变化。即日起，本报开设《市（区）委书记履职报告》专栏，逐一为您呈现。

亮点

共查处违反八项规定问题76件

今年，西安市共查处违反八项规定问题76件，处理160人，党政纪处分88人，先后4次在全市通报典型问题17个；批办信访件362件，依法处置秦岭北麓违建问题，党政纪处分110人、组织处理90人。严肃整治渣土车乱象，处理96人；1至11月，纪检监察机关初核案件线索2329件、立案974件、结案956件，给予党政纪处分973人，移送司法机关38人。

市管领导班子和干部逐一研判

在严格规范选人用人方面，西安对市管领导班子和市管领导干部逐一研判，对凝聚力战斗力不强、群众认可度不高的班子及时调整。一次提拔调整超过40人次，均向省委组织部事前报告。

另外，市委在干部选拔初始提名上也有改革创新，对正职和部分重要岗位拟任人选，要求市委组织部认真听取并充分吸收市委常委、市人大、市政协主要负责同志及分管副市级领导同志意见；在充分吸收意见建议基础上，结合日常研判情况，提出干部调整初步方案。

民主评议党员工作829人得“差”

在巩固扩大教育实践活动成果方面，西安市委常委班子共列出整改事项25项，目前已全部落实；市人大、市政府、市政协领导班子列出整改事项95项，落实94项。区县四大领导班子共列出整改事项1897项，落实997项。同时，全面开展民主评议党员工作，严肃处理不合格党员，目前共评议出“差”等次党员829名，处置不合格党员210人。

问题

个别党员干部顶风违纪

魏民洲提到，尽管成绩突出，但是问题仍然存在。例如，在履行党建工作责任制上举措还不实，一些思路和想法还没有很好落地；在抓党风廉政建设方面，一些单位查办案件力度不大，对反映信件调查处理不及时。“发生了个别党员干部聚餐吃喝、乱发补贴、违规出国（境）旅游、婚丧嫁娶大操大办等顶风违纪现象。”

另外，在抓选人用人方面，存在经常性了解干部较少，对个别干部综合研判精准度不够高，个别区县和部门存在处、科级干部超配现象；在抓教育实践活动整改方面有压力递减现象，“一些单位抓整改的狠劲和韧劲还不够；一些干部出现‘严而慢为\’‘廉而不勤\’的现象。”

今后

加强纪检监察干部队伍建设

为此，下一步，西安将从当好第一责任人、切实夯实两个责任、树立正确用人导向等方面进行完善改进。例如，加强纪检监察干部队伍建设方面，“按照中央和省委要求，市委成立巡视办的方案已研究上报省委。”本报记者赵蕾

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