变“输血”为“造血”

“没想到在我这个年纪，还能学到这么多知识，真是给我们这些农民工实实在在的福利！”今年50岁的吕莉莉是礼泉人，今年年初，她通过西安市总工会“春季大型免费招聘会”知道了新城区总工会职工服务中心，工作人员向她介绍了下岗职工和农民工就业基础知识及创业技能培训的课程内容。随后，吕莉莉抱着试一试的心态，走进了新城区总工会职工服务中心。

“我特别喜欢来这上课，大家像一家人，我学到了好多有用的知识，起初家人还不支持，现在技能在身，家人再也不反对了……”吕莉莉告诉笔者，为了参加课程培训，她专门搬到咸阳的女儿家，每天一大早赶地铁来上课，女儿心疼她，几次劝她放弃课程，都被她拒绝了。“家政服务员的月工资平均在3000元左右，月嫂的工资最低在7000元左右，我得好好学，掌握一门技术。”

新城区总工会结合困难职工、农民工、下岗失业人员实际情况，不断创新工作思路，在做好“输血式”帮扶救助的同时，积极寻找“造血式”帮扶的有效途径，把帮扶的重点转向扶智与扶志，大力开展职业技能培训，提高困难职工的劳动技能；引导帮助有创业能力的下岗失业人员和困难职工创业，通过扶持他们，带动一批有能力的困难职工和下岗失业人员克服“等、靠、要”思想。

特别是今年以来，该区总工会结合劳动力市场需求，增设培训内容，包括养老护理员（养老急救实操）、创业（SYB）、艾灸养生、面点（中、西式）等。并为学员提供更多实际操作的机会，对培训上岗的学员进行在册登记，并签订三方用工协议书，规范就业与失业人员的动态化管理。同时，根据市场需求和失业人员特点，创新培训组织、教学、管理方式，通过自主培训、联合招生、委托招生和委托办班等形式，创建“互联网+”培训模式，该区总工会职工服务中心，开设了新城工会家政服务微信群平台，当月嫂、家政服务员等就业（上岗）人员遇到疑难问题进行咨询时，在微信平台上就会有老师及时解答和处理。□通讯员 桑清荣

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