提升公信力 争出生产力 激发创造力

（上接A1版）三期工程完成988个“一站双星”卫星站点建设任务。

人才强市战略深入实施

完成了《咸阳市中长期人才发展规划》编制，专项规划及重点领域人才发展规划编制工作基本完成。启动实施人才发展“五百计划”（百名高层次人才引进计划、百名行业领军人才选拔计划、百名紧缺人才培养计划、百个优秀人才创业基地建设计划、百名人才先进培养计划），引进国内外高层次人才70多人，采取校地校企共建方式，重点选送30多名紧缺人才参加培训，创建各类优秀人才创业基地57个。召开了首届优秀人才表彰大会，用100万元奖励特别贡献人才和杰出贡献人才，大力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的社会环境，激发了各类人才创新创业的积极性。

组织部门自身建设明显改进

着眼在服务发展上当“行家”、在组工业务上当“专家”，开办组工干部夜校，开展组工业务知识、公文写作、专题演讲和背诵、计算机运用能力“四项业务技能”竞赛活动，学习型党组织建设在全省交流经验，技能竞赛在全省比赛获第二名。大力推进信息公开，在全省率先建立市县组织部门新闻发言人制度，改版完善咸阳党建网，建立“大组工”网，提升了组织工作知晓率和影响力。（A）③

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