乾县：“四个着力”助推乡村人才振兴

本报讯（欣闻）近年来，乾县围绕乡村振兴战略实施，进一步强化人才支撑，“四个着力”破除人才发展障碍，助推乡村人才振兴。

突出党管人才，着力用活机制。围绕加大凝聚农村人才力度、强化农村专业人才队伍建设、增强乡土人才资源开发利用、引导各类优秀人才返乡创业、任职等，发挥优秀人才在农村示范引领作用，形成人人尊才爱才、人人皆可成才的良好局面。

突出奉献社会，着力用实人才。建立党政领导干部“点对点”联系乡土人才制度，注重在基层农技人才、文化能人中发现培育农村实用人才。实施新型职业农民培养工程，培育新型职业农民300多名，新认定87名。组织104名农业技术指导员，引导全县871个科技示范户应用新技术、新农资产品，进行面对面技术指导，提高种植养殖效益。

突出一线集聚，着力用好人才。制定《专家人才基层行方案》，通过组建农业、教育、卫生、文化等专家人才服务队，引导专业技术人才到农村开展帮带活动，通过技术引领、业务指导等，进一步提高农村专业技术人才的专业水平、创新能力，实现以城带乡、共同提高。帮助农民群众解决实际问题和困难380多个，开展送教下乡540余次，提升教师1600多名。组织送医义诊活动1000余次，惠及群众3万多人，有力推动了优势资源向农村下沉。

突出拔尖引领，着力树好典型。出台《乾县县管拔尖人才选拔管理办法》，组织开展了全县首届县管拔尖人才推荐评选活动，选出首届县管拔尖人才20名，涉及教育、卫生、农林、文旅等七个领域。并召开全县县管拔尖人才表彰大会，每人奖励2000元，颁发奖状、奖杯。同时，强化拔尖人才宣传和管理工作，有效激发了广大知识分子的爱国奋斗精神和奉献热情。（B）（12）

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