全市教育工作暨教师节表彰大会召开，为缓解“大班额 择校热”—— 主城区到2020年新增学位8.3万个

9月7日上午，全市教育工作暨教师节表彰大会在咸阳市委一楼会议室召开。会上，咸阳市委、市政府对全市教育系统35个先进集体、163名先进个人进行了表彰。市委书记岳亮、市长卫华、省政府教育督导团总督学马万清出席会议，并为获奖者颁奖。副市长孙亚政做教育工作报告。

35个集体

163名教育工作者受表彰

在全国第33个教师节来临之际，为进一步弘扬尊师重教的良好风尚，激励更多更优秀的人才投身教育事业，咸阳市委、市政府对秦都区职业教育中心、咸阳彩虹学校、西北工业大学咸阳启迪中学、咸阳中学等35个教育工作先进集体，咸阳育才学校韩桢、咸阳彩虹学校李小华、咸阳金山学校马莲芳等109名优教师，及咸阳天王学校刘向媛、秦都区方圆学校张小敏、咸阳高新一中于建营等54名优秀教育工作者进行了表彰。

武功县普集高级中学校长曹永顺作为先进集体代表发言，表示将继续紧密围绕“为学生的终生发展奠基”的宗旨，砥砺奋进，实现治学理校新提升、谋求治学理校新变化、打造治学理校新特色、增添治学理校新活力，努力办领导放心、家长满意、社会认可的教育。

到2020年基本消除56人以上大班额

“经费要足额投、稳步提，确保教育经费投入不低于财政支出的20%，并随着财力的增长不断提高。”咸阳市市长卫华主持大会并要求：要保投入、优服务，把发展教育事业的责任落到实处；提待遇、增活力，把各级加强两支队伍建设的各项政策落到实处；要加强两支队伍的选聘和培训，打造建设西部教育强市的铁军；提质量、上水平，把办好人民满意教育的要求落到实处；聚焦教育均衡发展、促进教育公平，实事、办大事，把百年大计落到实处。

2016年年底，咸阳市出台《咸阳市人民政府关于进一步推进义务教育均衡发展全面提升基础教育整体水平的实施意见》。《意见》指出，要通过城乡义务教育一体化、九年一贯制办学、均衡配置师资等举措，到2018年基本消除66人以上超大班额，到2020年基本消除56人以上大班额。破解择校热问题，通过严格实施义务教育学校免试就近入学政策，公办小学全部生源由划片免试就近入学方式确定，公办初中通过单校划片或多校划片的方式确定生源，采取多校划片方式将重点小学、初中分散到每个片区，可通过随机派位方式分配重点招生名额。到2020年全市所有义务教育公办学校实行免试就近入学。坚持优质普通高中不低于50%的招生计划分配到区域内初中。

多举措将有效缓解“大班额、择校热”等现象

咸阳市副市长孙亚政做了教育工作报告。他说，自《咸阳市中小学发展和建设规划（2014-2020年）规划》启动以来，累计投入各类校舍建设资金19.69亿元，共实施中小学建设项目1595个，新建和改扩建校舍96.65万平方米。3年来，全市新建、改扩建公办幼儿园208所，公办园占比达到51.4%，创建省级示范幼儿园27所，市级示范幼儿园76所。全市共创建义务教育标准化学校171所，共创建省级示范高中11所，省级标准化高中28所。

到2020年，全市规划新建中小学、幼儿园277所，改扩建1400所，主城区中小学、幼儿园将达到410所，新增学位8.3万个。届时全市中小学、幼儿园总数将达到2478所，覆盖城乡的基本公共教育服务体系将全面建成，这些举措，将有效缓解“大班额、择校热”等现象。

“咸阳要发展，基础在人才、希望在教育、关键在教师。”咸阳市委书记岳亮围绕“办什么样的学校”、“建什么样的队伍”、“育什么样的学生”，教育均衡、统筹化、现代化、公平化等问题进行了解读。岳亮表示，教育工作是百年大计，必须做到让群众满意、不断提升内涵品质。华商报记者 史嘉婷 文/图

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