本刊讯(记者 罗敏聪)2013以来,县人社局按照实施“环境立县”战略的要求,以维护劳动关系双方合法权益为宗旨,狠抓劳动保障监察执法,着力优化劳动用工环境,坚决杜绝因劳动纠纷引发的重大群体性事件或其他恶性案件。县人社局主动监察用人单位206个,查处劳动者投诉案件102件,责令21个企业补签劳动合同886份,劳动合同签订总量达到48231份,签订率达90.7%,查处拖欠农民工工资案件32件,为867名农民工追讨工资303.4万元,有效地维护了用人单位和劳动者的合法权益,促进了社会稳定。
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