高县人大常委会 组织开展任前谈话和纪律法律知识考试

本报讯（蔡静）为进一步落实两个责任，促进监督工作更有实效，加强党管干部原则与人大依法行使任免权的有机统一,不断改进和完善人大常委会人事任免程序,近日，高县人大常委会对拟任命国家机关工作人员开展任前谈话和纪律法律知识考试。

据悉，县人大常委会党组根据分工不同，对各自联系部门拟任命人员进行任前谈话，及时了解其思想作风、工作实绩及廉洁自律等方面的情况，为开展工作奠定良好基础。任前谈话主要围绕强化宪法意识、人大意识、政治意识、廉政意识等方面，要求各即将履新人员宏扬宪法精神、履行宪法使命，在宪法法律范围内依法行权履职；坚持依法行政自觉接受监督，认真执行人大及其常委会的决定决议和审议意见，及时办理人大代表的建议和批评意见，积极配合人大常委会组织的视察调研；敢于责任担当维护人民利益，切实增强工作责任感和使命感，有序推进各项工作任务；自觉廉洁从政筑牢纪律防线，牢固树立公仆意识和宗旨观念，忠实履行职责，廉洁从政。

谈话全面结束后，该县人大常委会组织拟任命人员开展任前纪律法律考试。旨在进一步促进拟任命人员带头学法、知法、懂法、用法，增强民主法治观念，强化监督意识，增强接受监督的自觉性和主动性，促进依法行政、廉洁从政，更好地为人民服务，加快推进该县经济高质量发展和法治社会建设进程。

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