本报讯(记者陆小青)5月19日上午,2012年广西从基层干部中考试录用乡镇机关公务员面试(玉林考点)在市委党校举行。本次面试采取“结构化面试”的形式进行,玉林考点设4个面试考场,来自玉林市各县(市、区)的经笔试合格的50名基层干部参加了面试,公开竞争17个职位。
据了解,今年玉林市从基层干部中招录乡镇机关公务员招录对象范围相比往年更宽,招录对象除了往年的主要面向建制村(包括乡镇管辖的社区)现任“两委”班子成员和乡镇所属事业单位和各级派驻乡镇事业单位在编在岗人员外,还面向经县级以上组织人事部门选聘到村级组织工作满两年且在岗的大学生村官和城市街道社区干部。录用数量也比去年翻了一番,由去年的9名增加到今年的17名,其中面向全区大学生村官、乡镇事业单位人员招录8名,面向村(社区)干部招录9名。面试实行现场考官和考生“双抽签”制,充分体现了公平、公正、公开。
通过从基层干部中招录乡镇机关公务员,玉林市将进一步树立“注重基层,崇尚实干”的选人用人导向,积极探索建立来自基层一线的党政干部培养链,进一步加强乡镇机关公务员队伍建设,改善乡镇机关公务员队伍结构。
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