在局领导和同事们眼里,杨敏不但是爱岗敬业、任劳任怨、埋头苦干的“老黄牛”,更是业务精湛的“政策通”、“活字典”、“多面手”。他自1993年5月从事水库移民工作以来,想移民群众之所想、急移民群众之所急,尽心竭力为移民群众办好事、实事,多次荣获玉林市优秀共产党员、玉林市水库移民工作先进个人等荣誉称号……
敬业奉献尽职守
说到杨敏,同事何素群钦佩地说,“有时,为了在有限的时间内完成一项工作任务,他抢时间、赶进度,早到迟归,甚至中午不休息,晚上加班到深夜两三点。也有过连续一两个月周末或节假日都不休息的。但即使是这样,他几乎没有迟到早退过,仅在去年他父亲去世时请了一次工休假,这也是他参加工作20年来第一次请公休假。”
作为后期扶持和安置科科长,从大中型水库移民后期扶持政策实施工作,到各类水库移民发展规划编制,年度扶持项目立项核查、工程规划设计审批、计划审查汇总上报,项目实施的检查、督促、指导,项目竣工验收,移民遗留问题处理等等,样样工作都要杨敏亲力亲为。长期的工作劳累严重地侵蚀着他的身体健康,加上工作压力大,他经常睡不着觉、吃不下饭。父母兄弟姐妹们看到他如此劳累,没到40岁就已两鬓斑白,非常心疼,召开家庭会议劝他离职或干别的工作算了。但他说:“我从事了这项工作,一要对得起生活还很困难的水库移民,二要对得起拿了纳税人这份工资所应负的责任,三要对得起组织对我在这个岗位上的信任……”
倾心竭力办实事
“移民为国家牺牲家园,我们要千方百计为移民着想,尽心尽力做好每项移民工作!”为使各项移民后期扶持项目全面得到落实,杨敏经常不辞辛苦,深入各县(市、区)库区实地调查研究,掌握第一手材料,与基层干部和移民共同探讨库区发展的良策,指导县(市、区)水库移民部门做好项目的前期和实施工作。白天要下乡,晚上回来他还要加班加点及时处理有关业务事项。在项目立项核查、工程规划设计审批、计划审查汇总上报工作中,他严格把关,积极向上级反映沟通,争取上级更大的支持。在项目实施过程中,他更是晴天一身汗,雨天一身泥,深入到项目建设的第一线,严把关口,加强监督,狠抓质量。有一段时间,由于工作忙,他的饮食、作息变得很紊乱,肠胃功能很差,一天要上厕所五六次。每次下乡,为了少上厕所,他都忍着饥渴,尽量不喝水或少喝水。就这样,他倾心尽力,恪尽职守,作出了实实在在的业绩。据统计,2007年以来,玉林市共争取到水库移民项目扶持资金26862万元,累计实施项目731个。特别是2011年,玉林市全年争取上级下达的项目资金9528.2万元,比上年增长21.5%,总项目341个。此外,全市每年发放大中型水库移民后期扶持资金1.4亿多元,移民群众的生活水平不断得到提高。
严把政策树廉洁
在平时的工作中,杨敏严格按照国家的移民政策和移民工作的有关规章制度来办事。每一个项目的规划、立项、上报和实施,他都坚持公开、公平、公正的原则,做到一个政策、一个标准、一把尺子。当有熟人找他,请求在申报项目方面给予关照时,他总是耐心地解释:“项目由自治区、市、县统一规划安排,如果要我违背原则和政策给您关照,我实在无能为力。”当有熟人找他,请求他在项目组织实施方面给予优先安排时,他丝毫不为人情所动,坚持按自治区、市、县的有关规定及程序来办理。而对那些不合规定要求和条件的项目,他坚决不予以上报;对那些上报内容与实际情况不相符的项目,他强化指导、督促整改,并跟踪督查、严格把关,确保项目工程质量,确保把有限的资金用在刀刃上,让水库移民群众真正得到实惠。
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