一个支部有11人享有神东“技能师津贴”！凭啥这么能？ 看看这个国家级“示范班组”

本报通讯员刘惠 艾红霞 白彩云

今年，是贺攀在神东工作的第27个年头。

“27年了吗？”仿佛还在昨天。跟随贺攀来到神东电气试验室修试党支部党员活动室，国家级，集团、公司和中心级各项荣誉牌匾、证书随处可见。

也就是在这个支部，11人享有神东“技能师津贴”。

1、务实是始终不变的根基

神东电气试验室修试党支部书记贺攀，1993年从榆林技校煤炭机电班毕业，进入神东，成为公司第一个供电战线女检修工。“那些年，一线工作辛苦，但能学到很多知识，积累了丰富的技术经验，现在回想起来，我一点也不觉得苦。”这位有几分倔强，又很积极向上的女检修工，工作之余拿到了本科学历和学士学位，从公司初级、中级、高级技工到高级技师，从一线检修工到“男人堆”里的党支部书记，贺攀，靠的是实干，靠的是责任心，靠的是对专业知识的孜孜以求。

贺攀拿起电气试验室修试党支部书记接力棒后，无论是党建思想工作的理念树立，还是工作中对党员群众技术技能水平的锻造，都有一个始终不变的根基——务实。

神东作为国家大型煤炭生产基地，累计获得国家专利几百项，专利发明领域多为男儿称雄，但贺攀一次独取两项国家专利，还曾登上全国“三八红旗手”这个中国妇女的至高领奖台。“敢拼才会赢，脚踏实地才走得稳；做好每一件事，不给自己留遗憾；用好每一分钟，不虚度年华。”贺攀自己的三条格言，正是对她脚踏实地、奋斗不息、永攀高峰精神的生动涵盖。也正因此，激励着支部每一名党员，每一个群众，成为他们为之奋斗的榜样，这种榜样的精神在电气试验室修试党支部层层传递。

2、“比学赶帮”收获满满荣誉

翟飞是电气试验室井下试验一班的一名高级技能师，也是电气试验室修试党支部组织委员，是该试验室享有神东“技能师津贴”11人中的其中一员。他做事胆大心细，爱好钻研，曾几次获得“实用新型专利”证书，其中，用于绝缘用具的接触装置，很受欢迎，至今仍在沿用。翟飞告诉记者：“我们试验室获得过很多专利，我们班长更厉害。”

翟飞口中的班长是井下试验一班班长郝玉彤，享有神东“技能师津贴”，级别为首席技师。技术硬，敢干事，他带领的班组先后获得公司级“铜、银、金”牌班组、集团公司百强班组，还获评中国安全生产协会“2019年度安全管理标准化示范班组”荣誉称号。个人荣获国家能源集团“百强班组长”荣誉称号。

在修试党支部，“结对帮扶”效果很好。无论是党员还是群众，讲政治、顾大局，作业协同配合，结对帮扶倾情相助，整体素质提升较快。几年来，结对帮扶形式和内容趋同，于是秉承思变理念的修试党支部开始寻找新的更加有效的手段。2019年以来新进三名员工，如何快速培养“新人”，如何进一步提升“老人”的业务能力？打铁还须自身硬，支部创新实施“12367”管理模式，推动党建工作与中心业务深度融合，达到快速进步的目的。

电气试验室修试党支部通过党员先锋模范带头作用和日常的帮学带、比赶超的良好氛围培养了许多的优秀人才，不仅收获满满的集体荣誉，而且有11人享有神东“技能师津贴”，在整个神东也数罕见。

3、人才培养实干第一技能为本

采访中，笔者发现一个“小哥”，半蹲着收拾工器具，特别专注。

“工具已整好。现在出发，地点是活鸡兔井。”

简单几句话，就感受到他雷厉风行的行事作风。

通过了解得知，这个“小哥”叫杜成龙，是电气试验室地面试验一班班长。2004年，杜成龙大学毕业，来到供电中心电气试验室，成了电气试验员。爱钻、爱学的他除了岗位业务之外，还与同事们一起学习电气检修知识。最近，他又钻研出了一个小改小革创新项目，正在申报中。作为理工科“小哥”，他腼腆、安静，不善言谈，但身怀多个创新项目。

贺攀说：“杜成龙是电气试验室诸多年轻人中典型而又普通的一员，党支部在人才培养上始终坚持实干第一，技能为本，用事实说话。只有这样，才能让基层员工工作干得心中明白而且有奔头。”

在电气试验室成长起来的优秀班组、党员不胜枚举，有中国安全生产协会“2019年度安全管理标准化示范班组”、国家能源集团“百强班组”和“百强班组长”、公司“金牌班长”……现在，这些班组承担重要工作，这些优秀人才在关键技术岗位崭露头角，并且延续电气试验室务实、实干的工作作风。

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