党建成为企业发展“助推器”——安徽光华铝业集团党建工作综述

安徽光华铝业集团党支部于年组建，目前公司共有党员名。近年来，面对经济下行的不利影响，在抓企业发展的同时，该公司狠抓企业党建工作，党群组织建设有力，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，为企业在困境中健康发展、和谐发展提供了坚实的组织保证。该公司党支部多次被评为“全县创先争优先进基层党组织”，年被评为“全省‘双强六好\’非公企业党组织”。年，该企业成功跻身“安徽省百强民营企业”行列，进入安庆市工业企业“五十强”。

加强支部自身建设，夯实党建工作基础。该公司正视班子在支部建设中的龙头作用，挑选政治坚定、作风正派、业务精通、群众基础好的同志进入支委班子，提供了坚实的组织保障。建立健全党组织生活制度，认真落实“三会一课”制度、党日活动制度、党员管理制度，用制度规范支部自身建设和企业党建工作，并结合企业特点，采取灵活的方式方法积极组织支部活动。注重在生产经营一线、业务技术骨干和行政管理骨干中发展党员，注重发挥党小组的作用，通过佩戴党徽，设立监督台、党员示范岗，公开党员承诺等形式，亮出党员政治身份，激励党员完善自我，督促党员接受监督。

发挥先锋模范作用，努力打造优秀团队。近年来，该公司党支部认真开展“三有两评”工作，充分发挥党组织和党员作用。按照“抓党员、强素质、树标杆、带群众”的思路，给党员下任务，压担子，教方法，通过多个岗位的锻炼，将他们培养成业务骨干，培养成企业健康和谐发展的中坚力量。积极开展各种形式的创先争优活动，激发党员政治热情、工作热情和奉献精神，不断提升党员队伍的政治素质。积极倡导“一个党员一面旗”的理念，通过延伸党建、带动工会、促进团妇、结对帮带等手段，把党员的先进性要求扩展到企业重要岗位和一线管理者之中，并通过他们去带动更多的群众，充分调动广大员工爱厂如家的积极性、锐意进取的创造性，为企业生产、管理、技改提供源源不断的优秀人才，打造了一个思想积极、政治可靠、业务精通的优秀团队，建立了一支与企业“同甘苦、共命运”的职工队伍。近年来，有人次被上级党组织评为“优秀党员”和“优秀党务工作者”。

大力培育企业文化，努力创建和谐企业。把创建和谐企业作为支部工作的重要内容，开展健康向上的企业文化。该公司积极开办“职工书屋”、“女职工学校”，筹建集开会、培训于一体的多功能会议室。新建篮球场、健身房、活动室，每年元旦都要组织包含象棋、扑克牌、拔河、接力赛等比赛在内等文体活动，每年“七一”均组织党员开展系列纪念活动。围绕“打造和谐企业，争做幸福员工”愿景，开展了“七夕温情座谈”、“重阳节尊老敬老座谈”等活动，把公司以人为本、关爱亲情的举措延伸到社会，最大限度地凝聚了人心，实现了公司经济效益与社会效益的同步增长。

（本报记者 叶玲玲）

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