石泉扶贫扶志激励约束六项机制助脱贫

本报讯（通讯员 吴亚君）为扎实开展扶贫扶志，补齐贫困群众“精神短板”，石泉县围绕贫困群众中的“等靠要”、“缠闹访”、好吃懒做、不敬不孝、争贫赖贫等现象，建立健全约束管理、精准识别、道德评议、典型选树、违法查处、教育引导六项机制，以最大限度激发贫困群众脱贫致富的信心和决心

建立村规民约约束管理机制。各村(社区)通过村民大会或村民代表会议的方式，广征民意，围绕乡风文明、遵纪守法、环境治理等方面细化村规民约内容，让村规民约成为村民必须遵守的契约，促进村民自我教育、自我管理、自我约束，助推乡风文明；建立扶志对象精准识别机制。依据村规民约，将劳动年龄内、有劳动能力、有正常思维但不愿劳动、不学技术、不思上进、不尽孝道、懒贫赖贫等贫困人口纳入“扶志”管理范畴，实行动态管理，分类施策，专人帮包，适时销号；建立专项道德评议工作机制。各村(社区)每季度召开道德评议会，将扶志工作库里的人员纳入道德评议对象，进行重点评议，安排专人帮包转化，予三个月改正期。期满后复评，转化效果明显的按程序退出扶志工作库；效果差再次进入黑名单的，取消该户爱心积分、评优树模资格等；建立先进典型评选表彰机制。以“弘新风美德·树千名标兵”活动为载体，以村(社区)为单位，组织评选一批“致富能手”“孝子孝媳”“自强标兵”等先进典型，进行集中表彰、事迹宣讲、现身说法等活动；建立违法行为快速查处机制。各职能部门严守政策底线，严肃查处脱贫攻坚过程中恶意分户造成老人无人赡养、谎报项目套取补助、黑恶势力操纵贫困户要挟政府等违法行为；建立扶贫扶志长效教育机制。夯实帮扶部门、镇、村、扶贫工作队扶志工作责任，各镇开设扶志工作专班，有针对性开展“扶志”教育，进一步转变思想观念，增强内生动力，主动发展生产，实现脱贫致富。

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