安庆市政府印发《意见》推进技工强市建设

每年遴选20名技能名师，开展名师带高徒活动

开展“安庆杰出工匠”评选，给予每人2万元奖励

每年举办全市综合性技能竞赛

建设高技能人才培训基地，给予每个50万元补助

本报讯 7月5日，市政府印发《关于推进技工强市建设的实施意见》。该意见从开展职业技能培训、推动技能人才多元评价体系、探索技能人才体制机制改革等9个方面，提出了28项具体要求。

意见强调，面向贫困劳动者、退役士兵、就业援助对象等重点就业群体开展免费技能培训，对企业开展职工岗位技能提升培训的，给予企业补贴。

意见要求，围绕战略性新兴产业、现代服务、高端装备制造、石油化工、纺织等行业，组织开展技师、高级技师培训，给予培养单位或职工个人培训补助。全市每年遴选20名技能名师，开展“以老带新、以高带低”的名师带高徒活动。带徒协议期限不少于2年，每位技能名师带徒数量2至3名，按2万元标准给予一次性带徒津贴。对企业引进市外中华技能大奖获得者、全国技术能手、世界技能大赛中国队选手、全国职业院校技能大赛一等奖选手，与其签订1年以上劳动合同，并安排在关键技能岗位工作的，按支付给个人工资薪金总额（税后）的50%给予引才补助。

意见指出，开展“安庆杰出工匠”评选，每两年评选一次，给予每人2万元奖励。对中华技能大奖、全国技术能手获得者在省级奖励基础上，市级给予5万元、1万元追加奖励。对“江淮杰出工匠”、省技能大奖、省技术能手获得者在省级奖励基础上，市级分别给予10万元、2.5万元、1万元追加奖励。

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