成都银鹭食品有限公司党支部：“三融入、三带头、三结合”让党建工作与企业发展互促共赢

成都银鹭食品有限公司党支部于2015年3月正式成立，2018年6月升格为党总支，下设两个支部，有党员36人。公司始终坚持“党建工作与企业发展互促共赢”理念，创新“三融入、三带头、三结合”工作法，在健全机制激发党组织活力、强化保障助推企业发展、履职尽责主动服务社会等方面不断探索，进一步筑牢党建根基、促进自身发展、服务中心大局。

把支部建设融入生产一线、把队伍建设融入人才培养、把制度建设融入日常管理，通过三项融入，夯实了组织基础。现在，公司80%以上的党员成为中层干部和生产骨干，18名骨干被发展为入党积极分子。着眼于党建工作规范化、制度化、科学化，党支部先后健全完善党员民主评议、党员亮身份、党建工作保障等各类制度6项。

党员带头创新创效、党员带头爱岗奉献、党员带头争创佳绩，通过三个带头，促高质量发展。生产线上，党员带头将环保节能、食品安全、工艺革新等先进理念融入新生产线生产全过程，在各加工环节进行节水、节电和余热回收改造。“我为企业献一策”“党员先锋论坛”等活动，收集党员、职工合理化建议54条，助推公司节能降耗、节约成本近80万元。建设党员示范岗3个、党员示范生产线1条、党员志愿服务队1支，让党员在车间、在班组、在岗位时时处处发挥先锋模范带头作用。

把党建工作与服务职工群众相结合、与引领企业文化相结合、与履行社会责任相结合，通过三个结合，共享发展成果。现在，公司里但凡遇到职工生病住院、思想波动、重大困难和家庭变动，党组织都会前往走访慰问，让职工群众感受到组织温暖。同时，在党建的引领下、公司主动参与城乡社区发展治理，先后投入5000多万元，修建了职工宿舍、餐厅、健身场所等设施，并向所在社区群众开放。在招工中优先招录当地群众、积极开展帮扶活动，助力当地农产品加工、食品安全、环境保护等，努力打造经济发展升级版，实现企业发展经济效益与社会效益相统一。

本报记者 侯初初

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