本报讯 日前,凤阳县大庙镇林山村村民重延向等领到了该村小尹坝征用的补偿款130多万元,高兴地说:“没有镇里和村两委干部的帮忙,这笔补偿费不知道何时才能发给我们,他们到现场解决问题,我们就不需要去镇里上访了!”这是大庙镇强化基层组织建设,全力维护社会稳定的一个缩影。
去年以来,该镇从干部管理入手,创新实施分、整、盯、考四步工作法,成立信访维稳重点工作组,采取“双向选择”,把优秀的镇干部选配到社会稳定工作的一线,认真分析阶段性的舆情、访情,及时调查、化解各类矛盾。2014年,该镇共登记接待信访案件183起,化解176起,化解率96%,完成县级以上交办信访积案化解8起,化解率100%。同时,组建信访处理体系,强化领导责任。每天安排2名镇领导班子成员接访,实行AB岗,镇主要领导带头接访、带案下访,不回避矛盾、不拖延问题。实施党建责任人与信访责任人联动机制,要求14个村都建立值班制度,努力在村级解决纠纷;建立健全信访排查、交办、调查、化解、稳控为一体的全方位责任体系,充分发挥基层党组织和党员干部在矛盾纠纷排查和化解中的作用。采取激励机制,对村级信访维稳工作进行月考核、月兑现;实行积案化解个案奖惩制度,每化解一件信访案件,给予化解人50元以上、800元以下奖励。逾期不能化解的,予以50元以上200元以下处罚。 (姜泽明)
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