强化“四个”监督 秦栏镇转变干部作风 夏元波 乔 丽

本报讯 天长市秦栏镇把转变干部作风作为切入点，通过强化“四个”监督，解决好服务群众“最后一公里”问题。

强化工作监督。对全镇重点工作按月分解任务，落实到人。对重点领域和建设项目进展进行监督，采取随时检查和成效通报，对工作进展不快，力度不大等情况进行随时通报并限期整改，去年该镇共发8份监察建议整改通知书，确保了各项工作如期完成。

强化纪律监督。完善干部考勤制度，将干部考勤和年终考核相挂钩。不定期组织开展暗访，检查机关事业单位工作人员出勤和岗位履职情况等。去年共暗访、检查28次，对出现的旷工、早退和擅自离岗等现象进行严肃处理。

强化财务监督。严格实行支出“一支笔”审批制度，做到支出按预算、开支按标准、审批按程序。各项支出一律做到“四有”:即有合法的原始凭证、有合规的支出用途、有具体经办人、有单位负责人和审批签字，不得以领代报，以拨代支。2014年全镇公务接待费用同2013年相比下降23.2%。

强化服务监督。建立联系服务群众“五个一”工作机制，要求党员干部转变“官”念，拆除“阻隔墙”、建起“连心桥”，着力解决群众反映强烈的问题。 

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