本报讯(兰江龙 谭军文 广安区记者站 廖小兵)今年以来,井河镇采取强化流动党员动态管理、老党员关怀管理、贫困党员帮扶管理、新党员跟踪管理“四强化”措施,提升党员队伍管理建设水平。
该镇建立流动党员台账管理制度,完善流动党员信息收集,建立流动党员服务QQ群、微信群,发布各类扶持政策和重点鼓励发展项目,吸引流动党员回乡创业。对全镇326名老党员实行网格化管理,充分发挥老党员余热,动员老党员积极参与到党务村务监督、培养中青年党员、带领老体协发展等工作中来;采取由1名机关党员、1名村干部和1名农村致富能手相结合的措施,结对帮扶1名贫困党员;对今年新转正的8名党员和7名预备党员进行跟踪管理,不定期向邻居、村民组长、党支部书记及入党介绍人等,了解其思想状况和现实表现情况,同时要求新党员每季度向镇党委递交1份书面思想汇报,帮助其成长进步。
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