做党务工作有心人——记市优秀党务工作者黄朝霞

图为黄朝霞在送法进校园活动中给学生发放宣传资料。（李倩 梁春梅 摄影报道）本报见习记者 梁春梅 通讯员 李倩

她是一名80后的党务工作者，在工作中时刻保持党员的先锋模范作用。今年7月，她被评为“贵港市优秀党务工作者”。她，就是覃塘区人民法院政策研究室主任、院党总支宣传委员、第四支部书记黄朝霞。

带好队伍做强团队

党支部书记是领头雁，是带头人，其对党支部能否形成

坚强的领导核心，能否发挥战斗堡垒作用有着直接的关系。“我们支部要充分发挥战斗堡垒作用，让支部党员人人都成为工作骨干！”黄朝霞一直强调支部的战斗堡垒作用。

“相比法院审判工作，很多党员干警都认为党建工作比较‘虚\’，不知道如何让党建工作和本职工作联系起来，而且我们第四支部6名党员的工作部门比较分散。”黄朝霞一针见血道出其支部党建工作的关键所在。怎样才能凝聚支部党员队伍力量，改变大家对党建工作的认识呢？打铁还需自身硬，作为支部书记，黄朝霞不仅在言谈举止，生活作风上作好表率，在工作中更是身先士卒。“黄朝霞工作非常努力，主动加班加点完成上级交给她的每一项工作。”覃塘区人民法院纪检组长黄仲胜对黄朝霞带头模范作用赞赏有加。“我们支部书记雷打不动，定期组织召开‘三会一课\’，加强我们支部党员干警的沟通交流，提高我们党员工作积极性和服务群众的意识。”第四支部党员小廖说。“没有规矩不成方圆，立好规矩、做好示范，才能带领支部的党员迈向新台阶。”黄朝霞接过小廖的话。

今年7月1日，黄朝霞所负责的第四支部党员上午刚参加了院总支组织的党员警示教育、气排球比赛、走访企业等活动，下午，该支部党员又顺利执结一起位于贵港市区布山大道某小区的房屋交付案件。这是一起借贷纠纷，房主人曾某杰和杨某豪、杨某云因与某银行发生借贷纠纷，并拒不履行法院判决义务。该银行申请强制执行后，覃塘法院因联系不到被执行人，便对这三个被执行人的财产进行审查，发现曾某杰名下有一套房产。于是，法院依法拍卖曾某杰的房产。房屋拍卖后，曾某杰仍不出现，拒交付房屋。6月6日，该法院做出强制迁出的决定，要求曾某杰于6月20日前迁出房屋，若逾期不履行，则由第四支部党员廖法官带队进行强制执行，将房屋交接给已拍得房子的陈某。到期后，廖法官带着执行人员强制执行，并通知陈某到现场签署交接手续。陈某得到房屋后，一直向廖法官道谢。

覃塘法院第四支部自2014年3月成立以来，黄朝霞结合本支部党员所在的人事、纪律、业务、宣传的岗位特点，在党建工作中有的放矢，真正实现以党建促进各部门工作的提升。政工科认真组织绩效考核工作，该院已连续2年荣获覃塘区绩效考核一等奖；执行局法官“白加黑”、“五加二”积极下乡执行案件，年均结案600余起，成为全区执行指挥中心试点，并连年获得到全区、全国先进；监察室坚持抓廉洁，该院建院以来13年无违法违纪的良好记录；研究室做好信息宣传工作，树立了法院良好形象，该院群众满意度连续2年排在全区基层法院前10名。

近三年，黄朝霞负责第四支部的党员有6人次获县市级以上表彰，党员所在的部门荣获9项集体表彰。

心系宣传有的放矢

黄朝霞任院党总支宣传委员以来，她一直认真地组织开展法制宣传工作。覃塘法院每年在报刊、网络等发表文章上千篇。然而，法院如火如荼的宣传与群众需求是否一致？黄朝霞针对这个问题，在辖区就“你希望法院通过何种形式开展宣传？”进行了问卷调查。调查结果显示，54.35%的群众选择了“送法进村”、“巡回开庭”；27.87%的群众选择了“电视”、“报刊”；17.77%的群众选择了“网络”。

黄朝霞仔细地研究和分析调查结果后，将此次调研的结果撰写成《关于运用壮族诉讼观念促进法院建设的调研报告》，建议党组大范围开展送法进镇村、送法进校园、送法到街头等活动，将宣传主要模式由网络宣传模式转变成“党报党刊”+“实地宣传”宣传模式。她撰写的论文获2014-2015年度全区法院优秀调研成果二等奖。覃塘法院也荣获了“全区法院系统学术讨论会优秀组织奖”。

近年来，黄朝霞积极组织开展送法进企业，送法入校园，送法进社区、村屯等法制宣传活动，并取得了良好的宣传效果。

“由于法院工作的专业性强，党的理论和实践结合较难，需要党建工作者一步步地带领党员进行对接和沟通，提高党员参与党建活动的积极性。”黄朝霞对今后的党建工作发展思路十分清晰，话语中还充满了信心。

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