听取建议 解决难题 东兰以“四走四问”促发展

 

东兰讯

 

近期以来，为理清科学发展思路，转变党员干部作风，东兰县组织党员领导干部以“四走四问”的形式，听取建议，解决难题，促进民生发展和干群关系和谐。

走进企业问增长之策。县四家班子领导干部带头深入工业集中区，深入花神丝绸有限公司、东兰长寿保健品厂等重点企业，听取发展中遇到的难题以及他们对县域经济发展的意见和建议，现场为企业解决难题，在土地、融资、水电等方面为企业提供优质服务。

走进群众问民生之需。按照各单位挂点联系乡镇、村（社区）情况，组织党员领导干部对全县149个村（社区）进行走访听诉，切实弄清群众当前生产生活基本情况和最期盼解决的困难是什么；弄清群众对当前社会风气、党的建设、干部队伍作风建设最不满意的地方是什么；弄清“四风”在本辖区本部门的主要突出表现是什么；弄清基层群众最希望领导干部提供什么样的帮助或服务等。并以“解民忧”为主题，着力帮助解决群众反映的问题150多个。

走进矛盾问和谐之道。为密切党和人民群众的血肉联系，集中解决一些群众难题和困难，县委、县政府组织33家县直单位及14个乡镇，举行“群众大接访日”活动，对涉及重大民生、重点工程和经济、教育、卫生和食品安全等问题进行现场处理。解决了一批影响社会稳定的信访突出问题，赢得了群众的支持和理解。

走进农村问发展之路。以驻村第一书记、新农村建设指导员、大学生村官为纽带，结合“红卡进百企千村万户”、“清洁我先行·为民当先锋”活动部署，开展领导干部“联乡联村联户，解答惠农政策法规、解决群众实际问题、解除农村生活陋习、解开束缚发展思路”的务实便民服务活动，通过边调查研究、边解决问题的方式，探索适合农村发展的路子。目前，全县共形成调研报告52份，为推动农村经济社会发展提供了新的选项。

 

（覃泽优）

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