天峨深入贯彻《干部任用条例》

 

天峨讯

 

今年以来，天峨县采取多种形式，深入学习宣传新的《党政领导干部选拔任用工作条例》，并结合实际，灵活运用新《条例》。

坚持“广学”引领，营造良好学习氛围。该县各乡镇党委、县直单位的主要领导手中各持一本新旧《干部任用条例》，通过新旧对比学习，深刻领会新条例的原则精神及新要求。同时，在县先锋网上开辟专栏，通过转发全文、开辟专栏、刊载心得、通报情况等形式，对新修订的《干部任用条例》进行全方位宣传。截至目前，该县已在14个党（工）委、76个党组、532个党支部宣传栏或党务政务公开栏宣传新《条例》，印发学习资料6000多册，举办培训班50多期。

坚持“精知”入脑，切实把握精神内涵。该县中心组成员分别深入各乡镇、县直部门开展宣讲，重点讲解干部选任七项原则、六个基本条件、七个任职资格以及动议、民主推荐考察、讨论决定等重要环节。目前，该县共开展县直、乡镇等集中学习活动360多场次，参加学习领导干部7000多人次，撰写分析报告180多份、心得体会1100多篇。

坚持“用活”机制，达到学以致用。该县在深入领会的基础上，充分灵活运用《干部任用条例》，在今年届中干部选拔任用工作中，真正做到立足大局、提高认识、抛却私念、客观求实，积极推荐德才兼备的优秀干部。今年1月至7月，该县新调任领导干部146名，新考核拟提拔26人。

 

（冉光利

 

谭义斌）

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