加强入党积极分子培养管理

一是积极拓宽选拔渠道。吴山镇要求每个党组织每年至少有3-5名入党积极分子，确保全镇始终拥有一支朝气蓬勃、积极向上的入党积极分子队伍。认真做好推优工作，坚持向大学生村官、35岁以下优秀青年倾斜、妇女倾斜、农村“双培双带”致富带头人倾斜。近年来，吴山镇入党积极分子队伍中致富能手、妇女、35岁以下青年农民，高中以上学历人员比例有了明显提高。

二是以培训提升综合素质。依托镇业余党校、双培双带示范基地、党员干部远程教育等培训阵地，灵活采取集中培训、实践培训、情景培训等形式，广泛开展入党积极分子培训。

三是强化管理确保健康成长。以村级党组织为抓手，通过规范化管理，全面了掌握入党积极分子思想、学习、现实表现等方面的动态信息，促进入党积极分子健康成长。

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