目前,农村经济发展速度在不断加快,农民生活水平在不断提高,但是民间纠纷时有发生,调处难度逐渐加大,民事纠纷的调解以成为镇村干部的一项重要的工作任务。杨庙镇充分利用和发挥好人民调解的职能作用,保证辖区秩序安定祥和。
完善机制,组建班子。以综治办、司法所为依托,以行政村为单位,成立村为主的工作机构——村人民调解委员会,支部书记(村民委员会主任)任主任,综治专干任副主任,村民小组组长和“五老”人员为成员,每个村3—9人,与村民委员会合署办公,村级组成人员由镇综治维稳中心发文任命授权。
明确责任严格考核。杨庙镇党委、政府《关于安全稳定事故责任追究的规定》明确了辖区党支部书记是第一责任人,联村干部是直接责任人,管村的班子成员是督办责任人,对镇、村、组实行三级联动。认真落实“1.3.7”工作法,做到一般问题当天处理不出组,复杂问题三天之内处理不出村,重大问题七天之内处理不出镇,基本杜绝了越级上访。
对人民调解工作的考核有明确的规定,严格执行属地管理、层级管理、责任交办、定期销号的原则,严格按照先村组、后干部、再领导的处理程序,在连续三次都不能解决问题时,由村级附上末次处理意见,报镇综治办协调处理。对不按原则、程序和时间处理问题,造成不良影响或严重后果的,严格予以责任追究。矛盾纠纷的调解与联点干部实行经济责任挂钩。增强了镇村干部的责任心。
培训骨干掌握技巧。综治办是协调与管理部门,司法所是法制宣传与业务指导部门,庙大僧少,不可凡事面面俱到,真正落脚点在村级,提高村级骨干的业务素质尤为重要。做到了一旬一调度、一月一督导、一月一培训,全镇87名人民调解员的调解水平普遍得到了提高。
(林家海)
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