弋江区人社局组织企业赴外地招工吸引70多名求职者来芜就业

本报讯（记者 汪潜）为保障节后企业的生产用工需求，日前，弋江区人社局组织三花、中集瑞江、欣平兴等5家高新区重点用工企业赴淮南市和凤台县，参加了当地人设部门举办的“春风行动”就业专场招聘会，共吸引了70多名求职者来芜就业。

据工作人员介绍，为将招聘会与弋江区产业发展特色、创业创新型企业密集的现状相结合，此次招聘，除了劳动密集型的一线操作工外，具有相应资质的技术工人、中高级学历的大学生等，在求职者中，所占比例也在逐年上升。此外，芜湖市良好的发展势头和就业环境，不仅吸引了大量外地务工者来芜，部分返乡农民工也选择就近就业。

自2010年起开展赴外地招工以来，区人社局等牵头部门既当“保姆”又是“媒人”：在走访企业时工作人员发现，双双来芜就业的外地“夫妻务工者”呈增多趋势，以30多岁青壮年劳动力居多，其子女入学问题，被区人社局提上议事日程，联系相关部门妥善安排；同当地企业联系，开展职工技能提升培训，帮助一些缺技术和工作经验的务工人员，熟练掌握技术，提升工作能力。

此外，记者在采访中了解到，每年节后都是招工旺季，劳动密集型行业的一线操作工、生产制造类技术工以及餐饮等服务行业的用工缺口较大，员工流失现象也较为严重，此次招聘对缓解企业“用工荒”“用工难”等现状作用显著。

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