□ 汪乐晴 盛宾志
晨刊讯 今年以来,黄山区新丰乡积极组织乡村干部及部分党代表、人大代表进村入户,走访调研,广泛征询村民意见,在试点丰溪村成立了由老党员、老干部、老模范、老职工、老长辈组成的“五老”协会,并充分发挥“五老”人员的余热,积极有效的参与到美丽乡村建设运维机制的管理中,推进美丽乡村建设水平。
“五老”对村中的村庄保洁、亮化绿化、垃圾分类、安全饮用水管护、污水处理管护及十星文明户评比等五大运维机制进行定期或不定期的检查评比,实行百分制评分,并将评比结果在村里的红黑榜上予以公示,半年和年终将对以上各项进行评定并与工资挂钩。
“现在,村里比以前干净多了,村里的老百姓可高兴了。这都得益于‘五老\’协会发挥作用,同时也得益于农村环境连片整治。”丰溪村党总支部书记王辅家说。
针对“五老”们开展的督查评比工作,新丰乡组织办工作人员有感而发:“群众基础工作,光靠村干部远远不够,自从丰溪村里成立了‘五老\’协会后,老人们发挥余热,老有所为,在美丽乡村运维机制建立中发挥着重要的作用,在关键时刻充分发挥‘五老\’人员威望高、经验丰富的优势,让长效运维机制运行起来更顺畅,这样的好经验我们要好好总结并在全乡推广实施。”
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