皖南旅游人才市场暨市新人力资源市场于今年1月全面建成并正式投入运营,使用面积近4000平方米,设置了公共服务、公共招聘和自助服务三个区域和信息化考试中心、科技劳动人事争议仲裁庭。任泽锋依次察看了各区域,详细了解职位信息查询、招聘组织、就业指导、人事考试等情况,对市场使用及运营工作给予充分肯定。
就下一步工作,任泽锋强调,要发挥好平台作用,深入分析黄山市人才市场供求关系,有针对性地开展就业招聘活动,不断拓展功能应用,真正架起用人单位和求职者有效对接的桥梁。要重视职业技能人才培养应用,树立务实的就业用人观念,加强企业与职业院校的对接合作,大力培养非遗等专业技能人才。要提升服务水平,以更高的标准做好各项服务,强力推进信息化建设,推行网上办事,提升办事效率,同时完善周边配套设施,优化公共交通,更好地方便用人单位和各类求职人员。要加大改革力度,进一步整合部门职能,完善激励机制,统筹人才使用,激发各类人才工作活力。
随后,任泽锋来到江南林业产权交易所,认真听取交易所业务拓展、系统建设、竞价模拟、金融服务、收储机制、交易平台等情况汇报。他强调,要进一步拓展业务范围和产品品种,强化评估体系建设,优化运营模式,加强人才团队建设,不断提高运营效益,加快建成综合性农村资源交易平台。
市直有关部门负责人分别参加调研。
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