左坤鉴于你已严重违反我公司的规章制度根据中华人民共

左坤：

鉴于你已严重违反我公司的规章制度，根据《中华人民共和国劳动合同法》和双方签订的劳动合同的相关规定，视为您已于2015年12月25 日单方面解除劳动合同，经研究我公司同意自2015年12月25日起解除劳动合同。因我公司通过各种途径均无法向你送达解除劳动合同通知书，现特向你公告送达。

特此公告。

济南众普惠办公设备有限公司

2016年3月17日

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