江阳区 提前谋划机构改革 档案管理工作

本报讯（吴磊 记者 朱虹）近段时间，江阳区提前思考谋划即将开展的机构改革工作中涉及的档案工作，摸清底数，找准问题，确保有序高效完成干部人事档案和材料的移交、接收工作。

统一标准，明确工作要求。江阳区要求机构变动单位将档案管理和交接工作纳入机构改革实施方案，做到干部人事档案“四个规范到位”，即档案材料不规范的规范到位、档案材料有缺失的收集补缺到位、存在“一票否决”情况的整改到位、个人身份和经历不明的查清核实到位。

严格程序，提升专业水平。江阳区对撤销合并、不再单独保留的单位，对每个人员档案逐卷逐项逐页进行审查，重点对人员是否属于划转范围，“三龄二历一身份”是否准确，档案材料是否真实齐全完备，档案中是否存在涂改造假、装错材料等“一票否决”情况进行重点审核。

严肃纪律，确保规范有序。江阳区严肃工作纪律，做到“五个严禁”，即严禁篡改、伪造干部人事档案或者材料；严禁擅自抽取、撤换、添加干部人事档案材料；严禁归档涉嫌造假或者来历不明的干部人事档案材料；严禁擅自扣留、违规转递干部人事档案或者材料；严禁利用职务、工作上的便利对档案造假。

强化督导，推进工作落实。江阳区制定《机构改革档案工作实施方案》，定期对相关区级部门进行检查指导，重申标准要求，明确任务时限，夯实工作职责，将具体工作细化到人、落实到人，做到“执行规定不走样，坚持标准不降低，完成任务不打折”。

新闻推荐

开学第一课 宣誓廉洁从教

8月29日，泸州市江阳区组织180余名新入职教师在国旗下开展“廉洁从教”集体宣誓。新学期到来之际，当地将教师廉洁从教集...

泸州新闻，讲述家乡的故事。有观点、有态度，接地气的实时新闻，传播泸州正能量。看家乡事，品故乡情。家的声音，天涯咫尺。