酒楼员工讨工资老板跳楼逃避？ 律师：只要能确定个人与酒楼存在劳动合同关系，便可通过劳动仲裁或法律途径解决

在本报记者的帮助下，劳务人员终于找到博源公司 本报记者 潘国武摄

本报讯（记者 赵敏 实习生 莫冬梅）平时经常有工人为讨薪欲跳楼轻生，但前不久南宁市青山路一酒楼却上演了老板不堪员工讨薪压力坠楼的事故。这究竟是怎么回事？老板已摔成重伤，员工们被拖欠的工资该怎么办？昨日，记者就此展开了调查。

今年8月20日起，广东的小李与老乡经朋友介绍，来到南宁市青山路的永明珍珠宫酒楼做厨师。根据口头商议，工资在每月3000元—5000元不等，每月的20日发工资。小李负责掌勺，每月工资5000元。但其在酒楼里工作了两个月零5天，却只领到2000多元工资，有8000多元工资被拖欠。

小李说，每当他与其他员工一同向老板提及此事，老板总是说资金紧张，等宽裕些再发。11月5日，厨师们在拿不到工资的情况下，选择了停工。7日，经劳动部门协调，酒楼另一股东发了员工20%的工资。酒楼的两大股东也给员工写下欠条，承诺将在11月10日前按股份比例偿还全部欠款，若未能按期偿还，需支付逾期利息，并注明了逾期利息该如何计算。

而且员工进酒楼上班已经两个多月，但一直没有签合同。“合同拖到现在还没有跟我们签，总是一拖再拖！”厨师负责人小吴说，如今，仅酒楼厨师班，被拖欠工资就达12万多元，大家很担心没有合同难以维权。

因为担心老板突然玩“失踪”，工资拿不回，员工便时常留意老板的行踪。11月7日晚近8时，酒楼一名服务员说股东之一的陈老板不见了，大家便四处寻找。后来有人发现，陈老板趴在酒楼三楼窗台处，从窗台上跳了下来。有人立即打120，将陈老板送至医院。

“我们不知道为什么老板选择这样极端的方式来逃债。欠债还钱是人之常情，即使你摔下来，还是得还债的啊。”小吴说。

昨日上午，记者在南宁市第一人民医院见到了躺在病床上的陈老板。陈老板称，酒楼8月份开业以来，每月需要开支20多万元，但受多种因素影响，生意一直亏损，至今已经亏损40多万元，不仅欠下员工工资，还有供应商也来讨债，他也没有办法。“现在胸、腰、腿部都受伤，动手术连医药费都有困难，只能等劳动部门和法院去处理了。”陈老板对自己的行为也深感后悔，说如果按照劳动部门程序一步步走，也不会有事。

●律师说法

可申请劳动仲裁或是法律途径解决

老板突发意外，员工被拖欠工资该如何拿回？对此，广西普曼律师事务所的罗青林律师表示，老板出意外了或是生病住院，依然需要承担支付劳动者工资的义务。这些员工首先要确定个人与酒楼之间的劳动合同关系，只要有劳动服务行为，比如有工资条或者是证人能证明其在酒楼工作过，都可以进行确定劳动合同关系，都能维权，不一定非要有书面劳动合同。

罗律师建议，员工可以通过劳动监察部门或是申请劳动仲裁进行裁决，或通过法律途径解决。

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