锻炼党性树立形象

（接一版）为妥善处理好“工学矛盾”，在学习中采取“听大课”与“上小课”、“看书本”与“观电影”、“专题讲”与“大家说”等多种形式，确保工作、学习“两不误、两促进”。坚持以党支部为基本单位,以党的组织生活为基本形式,以落实民主评议等党员日常教育管理制度为基本依托,系统安排学习，进一步强化红线意识和底线思维。同时，要求广大党员干部强化责任意识，发挥表率作用，把抓学习作为党的建设的永恒课题，持之以恒地开展下去，让重学习蔚然成风。

转变作风带头服务群众

在学习活动中，该区持续整治“庸懒散软”和不作为、慢作为、乱作为等突出问题，把纪律和规矩挺在前面，转变机关作风，提高群众满意度。完善落实首问负责、限时办结、服务承诺、一次性告知、AB岗位、离岗告示、失职过错责任追究等制度，提高机关工作效能。全面实行窗口服务单位党员干部挂牌上岗、亮明身份制度，推行阳光服务、规范服务、高效服务，自觉接受群众监督。加强机关党员干部言行举止教育，严格要求干部礼貌待人接物，提高文明办公水平。坚持党员服务承诺、党员到社区报到、直接联系服务群众等制度，切实解决好联系服务群众“最后一公里”问题。长安镇制作干部入户联系单，及时将干部开展帮扶事项向双联信息平台管理员反馈，为完善更新信息平台提供详细基础资料；三闸镇为每位干部配发自制的《干部民情访谈日志》，将联户干部入户访谈真情实感和农户心声及时真实地记录下来；党寨镇结合“两学一做”教育活动，督促干部深入村社和联系户家中，帮助群众解难题、办实事、促发展，在联系服务群众中锻炼党性；北街街道在社区党员中开展以“小关怀、小代理、小超市、小讲堂、小托养”为内容的“五小扶困”活动，用实际行动解民忧、帮民困。

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