本报莒县讯(通讯员 张堂然 王友亮)今年以来,安庄镇在创先争优活动中,落实三项机制,着力提高乡村党员素质,进一步加强了基层党组织的带动力、召唤力、凝聚力。
落实党员学习培训机制。该镇采取课堂讲授、实地考察、现场指点等多样的培训方式,侧重大棚种植、特色养殖、木材加工等适用技巧、实际知识的培训。目前,全镇党员受训人数达到425人次,85%以上的党员都掌握了1至2项实用技术,有效地充实了他们带头致富的才能。
落实党员“双带”机制。近年来,该镇以开展党员设岗定责活动为载体,引导广大党员发挥先锋模范作用。各村党支部根据每一位党员实际状况,确定党员的岗位和职责,张榜公示,亮明身份。经过设岗定责,加强了村干部、党员的示范带头作用。
落实党员考核机制。该镇注重在致富能手、外出务工经商带回技巧项目的人员中培养村级后备干部。不断优化党员队伍,鼓励他们创先争优。把综合素质、带动才能、带动效果作为年终考核的依据,增强了乡村党员的社会责任感和使命感。
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