本报莒县讯(通讯员 刘志霞)今年来,莒县农村信用合作联社通过晨会制度,激发了全体员工多思、多学、多想、多议的主动性,在全社形成了“比学习、比作风、比技能、创优业绩”的良好氛围,推动了各项工作又好又快的发展。
晨会制度以“总结昨天,安排今天;寻找差距,提出建议;扩充知识,提高能力”为出发点,对上一日的工作进行总结分析,在员工中开展自查和互查,找出差距与不足,学习优点与长处,对出现的问题进行纠正,对客户的意见和建议进行通报,以此促进下一步工作的顺利开展;对当前执行的业务操作规程进行梳理,对风险事件进行分析和通报,对任务指标完成情况进行分析,确定工作计划,确保各项工作有序进行;组织开展新业务、新制度学习,引导员工快速地掌握业务技能,确保各项规章制度、决策措施的贯彻落实,提升员工的业务素质、服务水平以及执行能力。该活动加强了员工间的凝聚力和战斗力,改善了员工的精神面貌,培养了文明礼貌、遵守规定的好习惯,提高了工作效率,提升了整体素质形象。
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