“破”“立”之间见担当——记全国优秀县委书记、砀山县委书记朱学亮（中）

“心似梨花，冰清玉洁；清正廉洁，公仆形象……”一首悠扬悦耳的廉政歌曲《梨花似我心》，唱遍砀山城乡。循着歌声、徜徉花海，一股沁人芬芳扑面而来。砀山，素以盛产酥梨而驰名中外，被誉为“中国梨都”、“酥梨之乡”。在这里，梨花不仅是砀山的亮丽名片，更代表着党员干部的本真品质。

曾经，这里“人情味重、原则性差些”的政治生态，是制约砀山发展的一大障碍。“不抓干部队伍建设，不正本清源，何以凝聚力量、引领发展？”朱学亮痛下决心，要全力做好“破”、“立”两篇文章，破痼疾转作风，立规矩强纪律、抓党风带民风。几年来，他敢于动真碰硬，狠抓作风整治，提振干部干事创业、服务群众精气神。

一

和往常一样，一大清早，朱学亮和县领导班子的“早餐会”在轻松愉快的氛围中进行着。由于县领导班子成员大都不是砀山本地人，集中吃住在一地，这难得的“早餐会”，便成了他安排一天工作的重要载体。除了谈具体工作，党风廉政也常挂嘴边。“平时这种和风细雨似的提醒，更能让大家入耳入心。”县委常委、纪委书记王洪生说。

党委书记要抓班子、带队伍，朱学亮说：“常提醒、严管理是对干部的厚爱和保护。”他把“从严”作为为政清廉之规，主持制定“十二条禁令”，其中包括“严禁到领导干部宿舍和家庭住所汇报或请示工作”。“干部相处要亲而不密”，“少喝酒、多读书；少打牌、多锻炼”，朱学亮在会上常常这样劝导干部，并渐渐为党员干部接受和认同。

“把规矩立起来，用制度管起来”。前几年，砀山被列为中央党的地方组织党务公开工作联系点。抓住这一契机，朱学亮全面推进县委权力公开透明运行，在阳光下晒权。厘清了县委职责职权，主动排查县委书记岗位风险点10项，制定防控措施14条；完善“三重一大”事项集体决策制度，坚持做到重大事项充分讨论、集体决策、及时公开。

虬枝劲骨存正气，冰清玉洁润清廉。在推进党风廉政建设中，朱学亮将有形“梨花”升华为无形“廉花”，着力打造“梨花品质”，助推廉政文化深入人心。此外，他大胆创新，在全省率先推出了一系列举措：建立纪检监察综合组工作运行机制、建立条块结合的“5+4”督查模式、建立“廉洁砀山”微信公众平台、试行县级党风廉政巡查制度、设立“581廉政账户”等。通过立规矩、强纪律，激发了干部队伍的活力。

几年来，在他的执着坚持和推动下，县委向痼疾顽症逐一开刀、刮骨疗毒。重拳查处高考舞弊，仅科级干部就有7名被撤职或开除公职；整治个人档案信息造假，8名干部被取消考察资格；清理干部借欠公款，收回拖欠资金2000余万元；严查干部违法参与超载车辆运营，处理党员干部19人……一系列“组合拳”打出，党风政风为之一新。

二

县委书记不仅仅是班长，更是一面旗帜。朱学亮告诫自己：“不论在任何情况下，做任何事情，要求同志们做到的，自己首先做到；要求同志不做的，自己首先不做。”

六年来，他始终带头贯彻执行中央八项规定和省、市委有关规定，秉公用权，廉洁自律。他不许任何亲属到砀山从事经营活动，他的亲戚没有一个在砀山搞工程、做项目的，  (下转第2版）

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