市委老干部局获评“省老干部工作先进集体”

本报讯  日前，在省委召开的全省老干部工作“双先”表彰大会上，宿州市委老干部局荣获“全省老干部工作先进集体”称号。

近年来，面对1300多名离休干部进入双高期、退休干部迅速增加到4.8万名的新形势，市委老干部局积极转变思路，创新模式，建立和完善了一系列老干部服务管理制度。在全省率先落实退休干部公用经费，制发《关于规范离退休干部公用经费使用管理问题的通知》和《关于提高退休干部公用经费标准的通知》，保障公用经费合理使用在老干部身上，及时提高公用经费标准。

为打造一支过硬的老干部工作队伍，提高为老干部服务的水平和效率，五年来，市委老干部局扎实开展了党的群众路线、“三严三实”、“两学一做”和“讲看齐、见行动”等学习教育活动。为进一步加强和改进离退休干部党组织建设，针对各地各单位的不同情况，分别以“离退休人员单建”、“与在职人员联建”等不同形式优化设置党组织，2016年全市新建离退休干部党支部23个、撤并119个，共有262个离退休干部党支部完成了换届改选，期满换届率100%，实现了离退休党员全部编入党组织。

为给老干部办事提供便捷、高效服务，市委老干部局以“提升服务管理水平，让老干部满意”为标准，持续大力开展“点燃激情、提升效能”活动，优化工作流程，为老干部前去办事提供“一站式”服务，并制定首问负责制、限时办结制、责任追究制、服务承诺制等制度。落实行为规范，优化考核奖惩办法，每年组织一次老干部对老干部局的工作和机关工作人员的满意度测评，连续3年满意度达到100%。

为充分保障离退休干部老有所学、老有所乐，市委老干部局不断强化老干部学习活动阵地建设。在投入近3000万元建成建筑面积近10000平方米的老干部活动中心和老年大学的基础上，又改造升级了2个现代化的门球场及配套设施。目前，市老年大学共开设41个专业，66个班级，在校学员7592人次。市老年大学和市老干部活动中心分别被评为“全国示范老年大学”和“省级示范老干部活动中心”。（本报记者  付雪芹  杨存良）

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