本报讯 “感谢你们的帮助,要是没有你们,我们还不知道啥时候能拿回血汗钱。”近日,在宿州经开区人力资源中心劳动监察科室里,甄某等几位农民工紧握工作人员的手激动地说。
事情的缘由要从2019年4月底说起,宿州经开区接到甄某等7位农民工投诉,他们反映某项目粉刷工程包工头陈某、徐某二人拖欠他们的工资达到8万余元。宿州经开区人力资源中心高度重视,迅速按劳动监察程序立案,第一时间开展调查取证工作。
经查,陈某承包某项目粉刷工程后,安排徐某为其带班管理。2018年2月,徐某招用这7名农民工并与他们约定了工资单价。工程结束后直到2019年春节,陈某、徐某未按约定将工资足额发放给农民工,造成拖欠工资。
宿州经开区人力资源中心多次与陈某、徐某进行询问谈话,指出其行为的严重性并下发限期整改指令书。经协调劝解,2019年6月4日,由宿州经开区人力资源中心监督,徐某通过微信转账和现金支付方式,将拖欠的8万余元工资全部支付到了甄某等7名农民工手中。
近年来,宿州经开区人力资源中心劳动监察科畅通投诉举报渠道,健全劳动监察和争议处理机制,积极营造和谐劳动用工环境,大力开展拖欠农民工工资专项整治活动,将矛盾化解在基层,切实解决拖欠农民工工资问题,严厉打击拖欠农民工工资行为,切实维护了农民工的合法权益。(本报记者 刘文晴)
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