宿州“百日攻坚”行动向欠薪者说“不”

皖北晨刊记者日前从市劳动保障监察综合执法支队获悉，今年8月1日至10月25日，宿州市人社、发改、财政、住建、交通、水利等多部门在全市范围内开展根治欠薪“百日攻坚”行动。

据了解，此次行动以工程建设领域尤其是有欠薪隐患的在建项目为重点，综合运用行政与司法等手段，对标根治欠薪与保障农民工工资支付考核中发现的问题，全面落实工资支付保障制度，进一步压实政府属地责任、行业监管责任和企业清偿责任，确保欠薪案件数、欠薪金额和涉及人数明显下降、政府投资工程项目和国企项目工资无拖欠、2019年国庆节前遗留的历史欠薪问题动态清零、不发生因讨薪引发的极端事件和群体性事件。

按照工作整体部署，此次行动分为夏季攻坚阶段、考核问题整改、中期检查评估三个阶段。第一阶段中，对标根治欠薪要求，实施“三查两清零”。一查欠薪隐患苗头，对辖区内所有在建工程项目农民工工资支付情况进行全面清查；二查历史欠薪存量案件；三查政府投资工程项目及国企项目农民工工资支付情况。“两清零”即做到国企项目欠薪案件清零、政府投资工程项目欠薪案件清零。第二阶段，将对标对表治欠保支工作的组织领导、源头治理、支付保障、诚信建设、案件查处等考核指标，充分发挥考核指挥棒作用，压实政府与行业部门工作责任，认真组织县（区）年度考核问题对照检查整改。第三阶段，将重点聚焦治欠保支制度规定落实，检查按月足额支付工资、农民工实名制管理、农民工工资专用账户、工资保证金及维权信息公示制度等各项工资支付保障政策措施落实执行情况。

此外，针对严重欠薪违法行为，将按照《重大劳动保障违法行为社会公布办法》的有关规定，依法向社会公布。对欠薪符合列入拖欠农民工工资“黑名单”条件的，要做到应列尽列，并按规定共享至全市信用信息共享平台，依法依规联合惩戒，并将集中向社会公布一批典型欠薪案件和失信违法企业名单，使欠薪违法者“一处违法、处处受限”，始终保持对欠薪行为的高压态势，从而在全市上下形成保障农民工工资支付的强大震慑力。（记者詹翔）

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