本报讯(阮琼刘洋)开展住院医师规范化培训是铜陵市今年38项民生工程中“医疗卫生人才能力提升工程”的重要内容之一。记者11月22日从市卫计委获悉,铜陵市住院医师规范化培训今年共招收了62人,圆满完成了招收60人的民生工程任务。在具体实施中,铜陵市还从加强组织领导、规范教学工作、严格考核管理、强化资金保障等方面入手,推动住院医师规范化培训上台阶。
在组织领导方面,成立了住院医师规范化培训委员会,相继出台多个实施办法,对培训内容及要求、培训质量保证、考核类型与方式以及师资队伍建设和管理等提出具体的要求。在教学工作方面,要求培训基地严格按照国家卫计委制定的培训内容和标准,根据培训专业制定不同的培训计划,确保规定的病种在教学工作中实现全覆盖。在考核管理方面,铜陵市将定期考核与随机抽考相结合,实行技能培训师资遴选和技能考核考官制度,每年开展一次住培导师遴选工作;同时落实奖、惩举措,将带教工作与职称晋升、人才遴选等相挂钩,并加大对培训基地的督导力度,对住培学员组织开展分专业的理论考试,考试成绩向培训基地及学员所在单位进行通报。在资金保障方面,每年给予培训基地15-20万元的培训经费,支持其开展住培工作,培训基地也积极筹措资金,改善学员住宿条件,给予夜班费补助,让他们参加医院组织的活动,丰富他们的业余文化生活,使学员们有归属感。今年市卫计委还积极与周边暂没有培训基地的黄山市、池州市、宣城市联系,宣传铜陵市培训基地,以吸引更多外市的住院医师报考铜陵市的培训基地。
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