本报讯 大健康背景下,职业病健康越来越为大家所关注。日前,记者从芜湖市卫健委职业健康科了解到,芜湖尘肺病防治攻坚行动正在开展,将着力解决当前防治的重难点问题,保障劳动者职业健康权益。
这次的行动,以预防为主,防治结合。到2020年底,相关用人单位粉尘危害申报率要达到95%以上;粉尘浓度定期检测率达到95%以上;接尘劳动者在岗期间职业健康检查率达到95%以上。煤矿、非煤矿山、冶金、建材等重点行业劳动者工伤保险覆盖率达到80%以上;新增建设项目,职业病防护设施“三同时”( 与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用)实施率达到95%以上。
接下来的时间里,芜湖将开展粉尘危害调查,按照属地管理原则,全面掌握相关信息及其地区、行业、岗位、人群分布情况,建立基础数据库。开展重点行业专项治理,推动用人单位从生产工艺、防护设施和个体防护等方面入手,控制和消除粉尘危害。
对2017年部署的水泥行业安全生产和职业健康执法继续推进,突出对包装和装车环节的改造。对已经开展过专项治理的陶瓷生产、耐火材料制造、石材加工、石英砂加工、玉石加工、宝石加工等行业领域,巩固提升成效。对不具备安全生产条件或不满足环保要求的用人单位,责令停产整顿;对整治无望的,提请市、县级政府、经开区管委会依法予以关闭。
另外,按照国家重点职业病监测项目方案,对所有确诊患者建立档案,一人一档。实施分类救治救助,已参加工伤保险者,严格落实各项保障;未参加工伤保险者,由用人单位承担其医疗和生活保障费用。对一些用人单位已不存在等特殊情况的患者,实施综合医疗保障,梯次减轻患者负担。后续,还会按照程序,将符合条件的尘肺病治疗药品和技术纳入基本医保和工伤保险的支付范围。
职业健康科的相关负责人表示,行动将进一步加强用人单位的主体责任落实,煤矿、冶金等粉尘危害严重的用人单位必须配备专职的粉尘防治日常管理人员。平时,必须依法及时、如实申报危害项目,日常监测与定期检测相结合,为劳动者配发合格有效的防尘口罩或防护面具。用人单位还必须与劳动者签订劳动合同,告知粉尘危害及防护知识,缴纳工伤保险;组织劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,对在岗期间发现有职业健康禁忌的,及时调离岗位。
最后,按照“市能诊断,县能体检,镇街有康复站,村居有康复点”的目标,加强基层建设。到2020年底前,市级至少确定1家机构承担职业病诊断;原则上每个县(市、区)也要确定1家机构承担职业健康检查。粉尘危害企业或者接触粉尘危害劳动者较多的地区,要配备高千伏X光摄影仪或数字化直接成像(DR)系统等仪器设备,并根据需要装备移动式体检车。常住尘肺病患者达到100人的乡镇,依托镇卫生院或社区卫生服务中心建立尘肺病康复站,设置氧疗室、治疗室、教育室、抢救室等用房,备齐常用药物。
记者 程茜
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