创新驱动，飞跃发展——西安高新区争创国家自主创新示范区系列报道之十： 西安高新区：开启中小企业迈向国际化标准之路

    马东芳 王晓阳 雷魏添

“拥有6项国际标准，获得160项国家技术专利，企业技术标准900余项，成功转化的国家标准23项、国家军用标准53项、航空工业（行业）标准2项和公司产品标准319项。2014年公司总产值4亿9800万元，年销售额达4亿5115万元，总纳税金额4410万元，并提供就业岗位1200个，连续数年综合运营指标居国内行业首位。”这是位于西安高新区的中航富士达股份有限公司交出的成绩单。

在西安高新区的自主创新浪潮中，富士达只是一个缩影。包括西电捷通、西安华芯半导体等公司在内的数千家企业，如今已然成为民族企业角逐国际舞台的代表，也形象佐证了高新区不断提升的自主创新力。

对此，西安市委常委、高新区党工委书记赵红专表示，高新区正以推动大众创业、万众创新为抓手，大力实施创新驱动战略，激发科技创新新动力，将以科技企业小巨人培育计划为支撑，培育100家左右的科技企业小巨人，以军民融合、科技金融融合为核心，不断壮大高新技术产业规模，使创新驱动成为高新区经济持续增长的新动力。

扎根高新区，在沃土中茁壮成长

让我们先来看看中航富士达这一代表企业的成长历程。

1998年，中航富士达的创始人郭建雄辞去在国企的工作，和4个朋友用借来的2万元在一间租赁的民房开启了他们的创业之路。经过十几年的不断发展终获今天的成就。“我们开始创业那会，全国已有600多个同行业专业厂家，且大多集中在沿海地区，但很难与欧美企业相竞争。”郭建雄说，国际上对企业有这样一个说法：三流的企业卖苦力，二流的企业卖产品，一流的企业卖品牌，超一流的企业卖标准和技术，最高境界卖文化。在富士达之前，中国电连接器行业在标准与技术方面在国际上没有发言权，一直在被动地跟随，而我们立志要做到的就是“创国货第一品牌，与国际名牌一较高低”。

作为一家小企业，如何不长期寄人篱下，拥有自己的办公楼和厂房成为郭建雄关注头等大事。他说：“2005年，当时公司地址距高新区很近，通过了解，高新区成为公司新址首选对象。由于高新区长期‘为企业着想\’，因此公司用地很快获得批复，并在第一时间实现了三通，为公司完成基建，顺利搬迁奠定了基础。”

郭建雄表示，公司之所以能成为国内同行业佼佼者，离不开西安高新区这块沃土的支持和培养，在标准、品牌、人才、技改等多个方面给了企业的大力支持，通过深入企业调研，现场办公，为企业的发展出台了一系列优惠政策，在这些政策的引导和支持下，公司有了良好的发展平台，并得到了资金上的大力支持。

据悉，由于高新区出台了多项产业政策，积极向国家、省市有关部门进行推荐，该公司先后获得近五千万元的产业资金支持，保证了公司的良性运转。这些资金，不仅使得公司有了充足的资金用于自主创新，还使得公司引进了先进的生产检测试验设备，不断与国际接轨，保持了国内领先的地位。

同时，考虑到公司长期自主研发的投入，为引导更多的企业积极参与到国际、国家和行业标准的制修订工作，每做一项行业标准高新区都会给予50万元的资金支持，鼓励更多的企业投入到标准化工作中。由于富士达的不断努力，公司如今已经发布实施了6项国际标准，累计获得高新区300多万元的经费支持，这些经费公司又不断投入科技研发工作，为公司持续自主创新工作注入了新的活力。

除了资金方面的支持外，西安高新区坚持对企业进行一对一的辅导，使公司先后获得陕西省、西安市名牌产品称号，并成为高新区明星企业，2014年公司在高新质监分局的大力支持和指导下获得西安市质量管理奖。在产学研合作方面，高新区积极了解公司技术需求，先后联系了西安科技大学、西北大学、西安工业大学、陕西科技大学和西安邮电大学等多个高等院所进行对接。2014年，公司解决了射频连接器“射频泄漏”这一技术指标的测试问题，就是在此基础上与西安邮电大学合作实现的。

在西安这片沃土上，各类高校、研究院所等培养大量优秀的人才，在改革开放初期，由于西安发展较为落后的原因，出现了人才“孔雀东南飞”的现象，然而，西安高新区通过各种吸引人才的手段扭转了这一局面，诸多高端人才的引进，成就了西安高新区“人才高地”，宋建忠、周文益等等在欧美国家已有很好事业的高端人才回到了西安创业，也是他们成就了爱德华测量、中航华讯等诸多顶尖企业。重视人才的文化也传承到企业，富士达每年投入1800万元研发成本；西电捷通80%以上为研发人员……诸多高科技企业汇聚成就的“人才高地”已经成为西安高新区的重要名片之一。

以国学治企反哺

全省中小企业发展

“欧洲有ISO，日本有精益生产，美国有卓越绩效管理，而中国没有自己独特的，适合中国国情的质量管理方法，富士达运用国学管理企业，中西方道与术集合，也许这就是中国未来质量发展的方向。”武汉大学质量发展研究院院长程虹日前到访富士达说到。是的，作为一家持续稳健成长的企业，富士达的文化创新已受到广泛关注和推崇。

十几年来，通过不断探索，富士达将弘扬中国传统文化的价值观作为基础，以产业报国、振兴民族通讯工业为己任，采用“国学智慧提炼创新践行法”和企业文化管理制度化方法，建立了以传承中国传统文化国学智慧治理企业的特色“家”文化管理体系，造就了积极向上、健康优秀、充满爱心的员工队伍，运用国学智慧管理企业，独特地创立了“家”文化体系。确立了“创造射频连接器精品，为全球通讯提供一流的互连解决方案”企业使命。

“我在国有企业和台湾企业都工作过，当我开始创业，脑中第一个所想的就是要运用好文化优势。一个企业有什么样的文化，他就会有什么样的发展结果，因此我将国学的理念应用到了富士达的管理中。”他说，“我的经营宗旨第一条就是要让员工幸福，这是开展一切工作的出发点。我认为我的员工都是有智慧的，所有员工都是公司最宝贵的财富，我们要创造一个氛围让他们自觉自愿的把他们的聪明才智释放出来，到那时候公司就能成功。”

为提高员工国学“德”文化和员工受益水平，富士达公司创造性地提出了“快乐工作、幸福生活”、建设公司“大家庭”、“相亲相爱一家人”等家庭文化，让每一位进入富士达的员工得到爱、学到知识、赚到钱，更重要的是感悟到人生的真谛，借助员工的无限创造力，想象力，特别是家庭式企业文化的巨大凝聚力，实现公司的战略目标。

在富士达公司，随处可见墙面有关“佛、道、儒”等的国学智慧，通过“爱”文化的建设，员工之间形成了伙伴式的和谐关系；“家”文化的创立，使公司成为运用国学智慧管理企业的典范、技术创新的典范、军民融合的典范、混合所有制发展模式的典范。

而作为高新区最早一批创新企业，富士达别具特色的自主创新路极具示范意义。其建立在国学治企的综合质量管理优势，目前已获西安质量管理奖，并在一项陕西省中小企业运营提升工程中，发挥反哺作用。据了解，该项目将在全省选择100余户企业，通过五年的扶持发展，使50户以上的企业实现营业收入翻一番，年利润达到15%以上；企业实现稳步提升，营业收入和利润率年增长幅度不低于8%。

在郭建雄看来，这样的文化创新并不是公司的私有财产，他希望能够将这种模式推广出去。“我非常高兴能够把我们的模式传播给其他企业，把‘国学治企\’、‘以德治企\’的价值观推广出去，希望能够提升更多中小企业的管理模式，带动陕西中小企业的发展。”

科技创新，以标准化战略

占领行业制高点

“要打入国际市场，攻克技术贸易壁垒需与标准相结合。”国家标准委国际合作部负责人表示，小微企业重视参与标准制定是企业创新发展的新模式，有助于我国从制造大国向创新大国转变。国务院日前也出台规定，鼓励企业参与国家标准和国际标准制修订。尽管当前中国主导制定并发布的标准占比尚不足0.7%，但富士达在国学指导下的“国际标准路”带来自主创新新思路和新动力，为万众创新、中国智造提供借鉴。

“谁拥有了标准谁就拥有了竞争的主动权，谁制定标准谁就有竞争的主动权。现代企业的竞争说白了就是标准的竞争”郭建雄说出了他的看法。“尽管我们国家近两年在科技领域发展迅猛，但非常多的企业仍旧停留在卖苦力和卖产品的阶段，只有不断在技术上创新，通过做国际标准才能大大提升企业的国际影响力。”

郭建雄指着一根电线说：“这根线就是我们去年的一项重要发明，过去3G通讯网络的手机基站接下来的是九根线，而我们通过研发把九根线变成了两根线，这就是创新。这样的创新解决了过去九根线散乱而导致的安装维修不方便，为企业带来了巨大的经济和社会效益。并且这项技术已授权给德国罗森博格电子公司，这在国内是很少有的。”

2005年至今，富士达公司已向IEC国际电工委员会提交9项国际标准提案，其中6项提案已经成为正式的IEC标准，是我国拥有国际标准最多的企业。2007年发布的《射频连接器第37部分：STWX8系列射频连接器分规范》是我国提交的第一个连接器IEC标准提案。真正实现了连接器由“中国制造”向“中国创造”的产业报国梦想。

国际标准的取得不但确立了富士达在射频连接器行业的领导地位，也带动了企业的高速发展。以技术、标准为引领，富士达在国际市场的多个项目上打败了国外强劲的竞争对手，产品远销20余个主要发达国家，并已成为我国射频连接器领域出口量最大的企业。

在西安高新区，像富士达这样的企业，不仅仅只是把企业经营好盈利，更是为国家赢得世界地位。西电捷通历经8年奋战，在国际上WEP、WPA等通信安全协议标准后，将我国的通信虎符TePA－WAPI推为国际标准，为我国在国际上基础性信息安全领域赢得重要一席，并为国家通信安全提供巨大保障。

据悉，西安高新区已成为我国重要的技术创新源头：2014年专利申请量超过3万件，仅次于北京中关村；聚集有各类重点实验室、工程与技术中心200余个，拥有国内外知名企业研发中心120个；区内企业主导制定了同轴射频连接器、电网电能质量等16项国际技术标准，以及国家标准360多项、行业标准300多项，涌现出双模导航芯片、物联网芯片、ccd立体相机等一大批重大科技成果。

另外，西安高新区通过建设信用与金融服务平台正式、对区内企业进行信用评级打通信用与资金链条等等各项金融扶持，不论企业规模如何，都能在高新区找到相应的金融服务。

“西安高新区将进一步强化创新驱动发展的核心动力，将以创建国家自主创新示范区为目标，努力构建以企业为主体、产学研用为纽带、科技服务平台为支撑、军民融合为特色、科技金融为助力的科技创新体系；培育技术创新主体，集中优势科技资源，为中小微科技型企业技术创新提供支撑服务；完善创新创业载体鼓励大众创业、万众创新，引导建设一批创业街区，打造青年科技人才创新创业的一流平台。”西安高新区党工委副书记、管委会主任安建利说。

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