绩溪多措并举抓好森林防火

绩溪讯 近年来，绩溪县坚持以行政首长负责制为核心，以火源管理为重点，以依法治火为手段，着力强化防扑火措施，创新森林防火长效管理机制，实现连续12年无大面积森林火灾和人员伤亡事故发生，有效保护了人民生命财产安全和森林资源安全。

责任落实做到“三个到位”。在组织领导上，坚持政府主要领导担任护林防火指挥部指挥长，分管领导任常务副指挥长，明确成员单位工作职责，构建起保障有力的护林防火指挥体系；隐患排查到位。把握“重点人群、重点时期、重点部位”三个关键，认真开展防火隐患集中大排查。对林区聋哑、痴呆、精神病等重点人群排摸清楚，落实家属监护责任；考核奖惩到位。由县护林防火指挥部对乡镇政府、县防火指挥部成员单位、重点防火单位的目标责任制落实情况进行考核，在全县上下形成重奖励、重问责奖惩导向。

防火措施突出“三个注重”。在宣传教育上，坚持把森林防火宣传贯穿于森林防火全过程，明确每年的9月份为全县森林防火集中宣传月，精心制订宣传预案，宣传形式做到群众喜闻乐见。在林区主要路口和农村客运班车上设置森林防火警示牌及标语。开展森林防火进校园、村组、企业、社区等；在科学防控上切实加强野外火源管理，严格执行野外用火审批制度，坚持执行火情归口逐级报告制度，加强防火应急能力建设；注重巡查监管。县防火指挥部巡查小分队划分巡查责任区巡查。乡镇政府分片包干，由联村干部指导、督促所联系村做好防火日常监管工作；各建制村推行村民巡山护林责任制。

机制建设实现“三个保障”。人员保障。县护林防火指挥部组建了总人数30人的2个森林防火专业消防队，配备风力灭火机、油锯、割灌机、水枪、灭火弹等机具，提高了森林火灾扑救能力；在资金保障上，县财政逐年加大对森林防火资金投入，森林防火扑救现代化设施建设不断加强；在制度保障上，先后制定了森林火灾报告、森林防火值班和领导带班、森林防火责任追究、森林防火指挥部成员分片包干等一系列制度，形成了用制度管理、靠制度规范、依制度监督的森林防火制度监管体系。 （邵江山 程渡生）

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