记者11日从市人社局获悉,根据第三季度就业失业动态监测数据,宣城市各级人力资源市场第三季度共发布了28072个招聘岗位信息,同期市场求职者为21440人,需求人数超过了求职人数。其中,制造业仍是需求人数最大的行业,需求人数达到了10399人。
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第一产业新岗位需求增多
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“第三季度就业需求方面较为明显的变化出现在第一产业,虽然需求人数与去年同期相比略有减少,但是出现了不少新的岗位需求。”据市人社局职业介绍所所长张建威介绍,往年第三季度第一产业因为秋收农忙会产生临时性用工需求,但是今年返乡农民创业、从事规模化种植养殖发展势头强劲,虽然第一产业总需求人数略有减少,但是从事规模化养殖种植的人员需求仍然较大;第二产业方面用人需求最大的仍然是制造业,占到了第二产业职业需求总数的67%以上;第三产业由于受到旅游业等产业发展的影响,住宿和餐饮业的人员需求仍达3000人以上,但受到整体大环境影响,部分服务业的人员需求有所减少。
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高级技工受热捧
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“从总体情况来看,企业用工仍然占需求人数的大头。其中私营企业占据了最大的一块。”张建威表示,第三季度宣城市企业用工需求人数达到了27570人,占总需求人数的98%以上,其中私营企业、股份有限公司和有限责任公司是最主要的用人单位。
“第三季度对专业技术人员的需求达到了4342名,占据了总需求人数的15%左右。”据了解,由于宣城市大部分企业是劳动密集型企业,技术含量较低,因此对专业技术人才的需求相对较少,重视程度也不够,在一定程度上导致了宣城市本地技术人才的外流。但是随着越来越多科技含量较高的企业落户宣城,和宣城市本地企业技术改造升级速度的加快,对专业技术人才的需求也将越来越大。
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新成长失业青年很多去外地就业
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“新成长失业青年在第三季度有了较大的增长,环比增幅达到了50%以上,除了第三季度正好是学生毕业季以外,和今年以来就业市场的观望情绪也有一定的关系。”据张建威介绍,目前新成长失业青年的学历涵盖了各个层次。很多毕业生受到了就业市场观望情绪的影响,抱着“看一看”的心态到就业市场咨询,导致新成长失业青年增幅加大。“这个群体中的绝大部分最终都流向了江浙沪等发达地区的就业市场进行了就业。”
此外,在本期的求职人群中,应届高校毕业生的求职人员数量有所上升,但高学历人才愿意到企业就业的并不是很多,他们很大一部分更愿意参加公务员和事业编考试,或者到江浙沪等经济发达地区的企业就业。
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就业形势相对平稳
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“从第三季度的总体情况看,就业形势还是较为平稳的。”据了解,第一产业在经过了秋收的农忙季节之后,开始进入了较为平稳的时期;第二产业受大环境的影响,用工需求短期内并不会出现爆发性增长;第三产业的旅游业、住宿业以及批发零售业虽然有一定增幅,但很难影响到整体就业大环境。
“从现在到年底,我们最主要的工作就是保障就业困难人员就业以及高校毕业未就业人员的就业工作。”据张建威介绍,市人社局将开展公益性岗位的供求双方对接会,为就业困难人员创造就业机会,搭建和用人单位联系的桥梁。同时,还在本月下旬会开展高校毕业生就业服务周活动,主要面向离校未就业毕业生,为他们搭建就业平台。
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