保障残疾人就业彰显制度善意

日前，市残联2016年度工作计划出炉。记者了解到，今年烟台市将打好残疾人脱贫攻坚战，集中力量做好贫困残疾人建档立卡工作，确保将全市符合条件的所有残疾人全部纳入脱贫范围；出台《烟台市残疾人就业办法》，巩固建设100处残疾人就业扶贫基地，通过基地新安置150名残疾人就业，辐射带动1000户贫困残疾人从业。（相关报道详见本报15日5版）

在寒冷的冬日，看到这则新闻，一股暖意油然而生。这种温暖来自于可以预见的越来越多的残疾人将享受到愈渐公平的就业机会，也来自于有关部门千方百计出政策、搭平台帮助残疾人就业的制度善意。这种善意是对残疾人这一社会弱势群体就业的最大鼓励，是将经济社会发展成果普惠给每一位社会人的扎实行动，也必将激发起更多残疾人奋发自强、战胜困难、自信生活的信心和勇气。

残疾人是社会当中一个庞大的特殊群体，他们在身体方面存在着这样或那样的“缺陷”，生活与工作中不可避免地就面临不少不便。也正因为如此，他们对美好生活有着更深的渴求与期望。他们希望能像健全人一样正常地参加社会生活、自如地往返于家与单位之间、有底气地争取属于自己的权利与利益。对贫困残疾人而言，这种希望可能更迫切也更深刻。

作为一个特殊的社会群体，残疾人在就业方面普遍面临着压力大、岗位缺乏、竞争力较弱等问题。之所以无竞争力，一方面来自于残疾人本身的肢体障碍，另一方面则来自于社会的偏见。如何“清除”这种障碍、消除这种偏见，不仅是残疾人的渴望，也是政府和整个社会的责任。对残疾人而言，变得自信、自强、自立，是摆脱贫困的前提，更重要的是要掌握一技之长，能靠自己的双手改变自己和整个家庭的生活。为残疾人提供适合的工作岗位、在政策制定上给予充分的倾斜，是我们能够做到的、帮助他们最直接也是最易见效的途径。不过，“授人以鱼，不如授人以渔”，政府部门和社会力量可以针对残疾人组织一些有针对性的培训，让他们的特殊才能得到培养和锻炼，为他们打造独特的甚至在某种程度上不可替代的就业优势，这样可以让他们活得更有尊严也更有奔头。

残疾人事业，可以说是社会文明程度的一面镜子，残疾人的生活状况反映着社会的文明指数。除了对健全人的权益保护，对特殊群体，尤其是残障群体权益的尊重，创造条件让他们享有平等就业的机会，更是衡量社会文明进步的标尺。期待在不久的将来，有更多的企业和单位能够为残疾人公平就业敞开大门，因为这不仅关乎扶危济困，更关乎公平正义。

YMG记者刘洁

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