我区组建首届应急管理专家队伍 应聘专家须符合8个条件，5月20日前提交申请表

本报讯（YMG记者云全通讯员唐威）根据应急管理工作的实际需要，自即日起，我区面向社会公开选聘芝罘区第一届应急管理专家队伍组成人员，充分发挥其技术支持和保障作用，更好地服务于我区应急管理工作，保障我区生产安全态势持续稳定发展。

应急管理专家是指符合本办法规定的条件和要求，在相关行业领域从事应急管理工作，或从事与应急管理工作相关的具有较高专业理论水平和丰富实际管理经验的专业人员。专家队伍是为芝罘区应急管理工作服务的一支多种专业人才组成的技术队伍，其成员由院校和科研单位、企事业单位从在职及退休的安全管理人员和专业技术人员中推荐，经芝罘区应急管理局依据相关程序审查合格后选聘。专家队伍按照行业、领域划分危化组、工贸组、火灾消防组、地质地震灾害组、防汛抗旱组、综合组6个专业组并设置组长、副组长各1人。各专业组组长、副组长由芝罘区应急管理局指定，主要负责召集联络专家、组织讨论疑难问题、反馈专家意见建议等。

芝罘区应急管理局敬请各高校、企事业单位、科研机构、专业中介机构的应急管理技术人才踊跃报名，于2019年5月20日前，将《烟台市芝罘区应急管理专家申请表》纸质版、电子版各一份，交芝罘区应急管理局工商贸科。联系人：王俊涛，联系电话：6020628，电子邮箱：ytzfa-jjgsmk@163.com，联系地址：烟台市芝罘区机场路40号4号楼。《烟台市芝罘区应急管理专家申请表》下载地址为http://zfq.yantai.gov.cn/，芝罘区政府网站—信息公开—公告通知。

相关链接解读《烟台市芝罘区应急管理专家管理办法》

关键词【组织管理】

■区应急管理局———

系芝罘区应急管理专家队伍的日常管理机构，具体负责日常组织管理工作，包括：制定、修订区级专家管理办法；负责专家成员的审查、聘任、发证、考核和换届等工作；安排专家执行任务或参加有关活动；建立专家档案，记录参加活动情况、完成任务情况和主要工作业绩等；组织专家进行学术交流、技术培训、规划研讨等，向专家提供有关资料和信息；召开专家成员会议，对专家工作进行考核、总结、表彰、安排和部署；根据工作需要负责组织对专家成员进行相关法律法规及知识的培训；其他工作事项。

■各街道、园区及有关单位——

需聘请应急管理专家开展检查、评估、调查等工作，根据所要开展工作的实际需要，自行与专业对口的专家成员联系协商，并每半年向区应急管理局报送一次专家使用情况和专家服务情况。

■专家成员———

接受区应急管理局的委派或聘用单位的委托，从事相关工作或活动，包括：参与全区应急管理有关政策规划、措施的咨询研究和制定工作；参与生产安全事故应急救援预案的审核和修订，参与检查指导应急救援演练工作；发生生产安全事故及突发事件时，配合现场指挥部研究制订应急救援方案，并提供相应技术支持；参与生产安全事故及突发事件的调查工作，为事故事件原因分析、责任界定提供技术依据，并提供现场技术指导和相关技术报告；参加各类型安全检查及行政许可审批事项技术审查、专项整治和重大危险源评估、安全生产标准化等体系的评估验收工作；参与应急管理、安全生产、防灾减灾救灾科技进步及专项课题研究工作；参加相关法律法规及知识的培训活动；及时反映我区的应急管理综合情况，提出意见和建议；为生产经营单位提供专业技术咨询及服务；完成交办的其他工作。

关键词【聘任制度】

■专家聘任条件

1、理想信念坚定，爱党爱国，坚决做到“两个维护”；坚持党性原则，坚持正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，在大是大非和重大原则问题上要旗帜鲜明、立场坚定，具有良好的思想道德和职业操守；

2、热爱应急管理工作，熟悉国家、省、市有关应急管理方针政策、法律法规，掌握有关技术标准和技术规程，熟练掌握本专业技术理论；

3、具有中级（含）以上专业技术职称（或者具有注册安全评价师、注册安全工程师等本领域内国家注册系列中级以上资格证书），且从事相关领域应急管理工作五年以上；

4、有较强现场发现、分析和解决事故隐患的能力，能够深入现场开展实地调查、参与应急救援、进行检查审查等能力；坚持原则，秉公办事，作风正派，廉洁自律，遵纪守法,且未受过刑事、治安处罚；

5、专家所在的生产经营单位3年内未发生较大以上事故；

6、年龄不超过70周岁（含70周岁），身体健康；

7、未被列入失信被执行人名单；

8、区应急管理局根据需要确定的其他条件。

专家采用聘任制，每届任期三年，任期时间从聘任之日起计算。任期届满经芝罘区应急管理局综合考评合格后可以续聘。

关键词【工作程序】

■专家接受区应急管理局的委派或聘用单位的委托参加有关应急管理工作任务时，应出示专家证方可进入有关现场进行工作，调阅有关文件和技术资料，了解有关工作情况。

■如遇急、难、险、重事故事件发生，我区专家力量无法满足工作需要或根据上级安排部署，可以聘请市、省甚至国家级专家开展相关工作。

■专家完成工作后，应根据客观实际情况出具审查结论、鉴定意见等书面材料，并对出具的材料承担法律责任。书面材料应在当日交付聘用单位，便于聘用单位开展下步工作。

■专家在开展工作时应遵守相关工作纪律，包括：应服从聘用单位的调度管理；要公正、客观地开展工作，自主做出结论，并对聘用单位负责；坚持实事求是的科学态度，深入实际调查研究；坚持原则，排除干扰，自觉抵制不正之风；严格执行保密制度，保守国家秘密和相关单位的商业秘密。

■专家执行委派任务实行回避制度，有下列情况之一的不得委派，专家在了解其与任务对象存在需回避事项的，应主动申明并回避：专家5年内与任务对象存在任职或聘任关系的；专家、专家近亲属或专家所在单位与任务对象存在利害关系的；专家与任务对象主要关系人存在近亲属关系的；应急管理系统在职工作人员不得作为专家参与相关工作。

■专家参与工作任务结束后，聘用单位应及时填写《专家工作情况评价表》（附件3），并存档备查。专家工作情况评价将作为专家考核的重要依据。

■专家在开展工作的过程中，对发现的一般问题隐患，应及时向负有监管职责的部门和隐患存在单位进行反馈或者当场予以纠正；对发现的可能危及从业人员生命安全的重大隐患，应立即向现场执法人员或隐患存在单位负责人反馈并及时协助排除隐患。

■生产经营单位对专家提出的意见，要认真落实整改。各有关单位应根据专家意见履行监管职责，督促生产经营单位落实整改。

■在职专家参加委派任务的时间与自身工作安排出现冲突时，由专家所在单位进行协调。各有关单位应支持本单位专家参加应急管理服务等有关活动。如遇特殊情况应及时与聘用单位协商，做出妥善安排。

关键词【保障制度】

■区应急管理局对专家的聘用活动、教育培训等方面提供专项经费保障。

■专家服务费按市区级专家或副高技术职称，税后500元/人/天；省级专家或正高技术职称，税后700元/人/天；国家级专家，税后1200元/人/天。聘用烟台市以外专家，应按照相关规定支付交通和住宿费用。

■区应急管理局每年应对专家工作情况进行考评和总结，并制定下一步工作计划，认真听取专家的意见和建议。对专家提出的重大应急管理问题，应及时研究解决。

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