本报记者吕晶报道记者12月16日在2010年全市年终考核工作部署会暨考核工作动员培训会上获悉,榆林市2010年度目标责任考核工作已于当天全面展开。
市考核办将于12月17日至12月底,通过召开述职测评大会、个别谈话、考察核实、综合分析等,对市级相关部门和单位进行2010年度目标责任、领导班子和领导干部、党风廉政建设综合考核评价。考核对象及内容有年度目标责任考核指标完成情况;领导班子思想政治建设、领导能力、工作实绩、完成重要目标任务、反腐倡廉等方面的实际成效;市管领导干部在履行岗位职责中德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现;领导班子和领导干部落实党风廉政建设责任制情况。单位和个人均可通过来函或来电反映有关情况和问题,对所反映的问题最好提供可供调查的当事人或有关线索。对反映问题者和所反映的问题,受理单位和考核组将严格保密。受理电话:3285541(市纪委)、12380(市委组织部)、3893865(市考核办)。
据悉,2010年度年终考核较去年有较大改进,增加了考核类别,改进了共性指标考核办法,县区表彰奖励有了新变化,提高了市直部门领导班子评优标准,增加了对干部选拔任用的“一报告两评议”。
市委常委、组织部长、市考核办主任尉俊东出席会议。
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