本报讯 (通讯员 余国轩)1月28日,榆林市2014年度政风行风测评结果揭晓,榆林市国税局获行政执法部门第一名,被评为“2014年度榆林市政风行风建设优秀单位”。这是该局连续第九年被评为全市政风行风建设优秀单位,第七次被评为行政执法部门第一名。近年来,该局抓紧动快,统筹谋划,狠抓队伍建设、干部管理,通过五项措施力促政风行风建设不断取得新成效。
一是领导重视,措施到位。聚焦政风行风,落实两个责任,狠抓案件查办,层层传导压力。“一把手”亲自抓、亲自管、亲自为,明确任务要求,落实责任分工。纪检监察部门严格履行监督执纪问责职责,积极落实“三转”工作要求,对重要事项、重大问题和重要假日节点及时进行约谈、提醒,坚决纠正违反工作纪律、廉政纪律的不正之风。
二是以“内控”促“外廉”。深化两权监督,大力加强对执行中央八项规定,执行领导班子、领导干部监督管理办法及实施细则的监督检查。积极排查廉政风险,发挥内控机制合力,加强内控促廉管理信息系统监控应用,对内控促廉管理信息系统预警的风险事项,及时向核查部门和部门领导发放任务单,认真进行核查,强化业务流程控制,逐步形成“科技+制度”管人、管事、管风险的工作格局。
三是多项举措提升纳税服务水平。以办税服务厅、网上税务局、12366热线和社会维权网络四个平台为主阵地,积极开展“便民办税塞上春风”行动,推进标准化制度体系优化服务。完善“一站式”服务、“一窗式”管理和文明办税“八公开”,落实首问责任制,积极推广“免填单”、“同城通办”等便民服务举措。
四是坚持开门纳谏,改进工作。认真开展特邀监察员聘请、回访、座谈工作,采取“走出去、请进来、开门纳谏”的办法集思广益、改进工作。
五是加强明察暗访,力促作风转变。建立明察暗访工作制度化、规范化、常态化管理机制,全年以上下班工作纪律执行、基层窗口纳税服务和节假日公车私用、公款吃喝等为重点,对各基层单位在作风建设、廉洁从税、纳税服务、工作纪律执行以及贯彻落实中央八项规定等方面的情况进行了督查检查。
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