安徽事业单位招考优先高校毕业生

记者昨天获悉，近日，省委组织部、省人社厅联合发布《关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作有关事项的通知》，今明两年在开展公开招聘时，全省事业单位主要面向高校毕业生招聘，提高专项招聘高校毕业生比例。

《通知》指出，当前正值高校毕业生求职择业的关键时期，受经济下行压力和新冠肺炎疫情叠加影响，高校毕业生求职困难增多，就业形势复杂严峻。在国家层面，已经及时作出一系列重要决策部署。安徽省在开展事业单位公开招聘工作中，也将积极为高校毕业生创造有利条件。

安徽省要求，鼓励引导各级事业单位充分结合单位实际和岗位需要，今明两年在开展公开招聘时，除急需紧缺人才引进、具有职称或职业资格条件要求的岗位招聘、基层服务项目人员等特殊群体的专项招聘外，主要面向高校毕业生招聘，提高专项招聘高校毕业生比例。

除确有必要外，报考条件一般不作工作年限要求。对普通管理岗位、通用性专业技术岗位，专业条件应设置到类别或不作限制。全面落实国家、省关于艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘优惠政策，鼓励、引导高校毕业生到艰苦边远地区基层事业单位工作。

合肥报业全媒体记者 周洪

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